您好，关于女工人是否可以按50岁退休的问题，这需要根据最新的退休政策来解答。

根据《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》以及《实施弹性退休制度暂行办法》，我国从2025年1月1日起，将逐步实施渐进式延迟法定退休年龄。对于女工人而言，原法定退休年龄为50周岁的，其退休年龄将每二个月延迟一个月，逐步延迟至55周岁。这意味着，在新的政策下，女工人将不再统一在50周岁退休，而是会根据政策逐步延迟。

不过，政策也提供了弹性退休的选择。职工在达到国家规定的按月领取基本养老金最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休，但提前时间距法定退休年龄最长不超过3年，且退休年龄不得低于原法定退休年龄，即对于女工人而言，最低不得低于50周岁。同时，职工达到法定退休年龄时，所在单位与职工协商一致的，也可以弹性延迟退休，延迟时间距法定退休年龄最长不超过3年。

因此，在新的退休政策下，女工人将不再统一在50周岁退休，而是会根据政策逐步延迟至55周岁。但职工可以根据自身情况，在符合政策规定的前提下，选择弹性提前退休或弹性延迟退休。

希望这个解答能够帮助您更好地理解新的退休政策，并为您的退休规划提供参考。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。