代驾司机把车撞了，赔偿责任的归属需根据具体情况来判断，一般可能是代驾司机个人赔偿，也可能是代驾公司赔偿，或者两者共同承担赔偿责任。以下是从不同角度进行的分析：
一、代驾司机个人赔偿的情况
非职务行为：如果代驾司机在代驾过程中，并非出于执行代驾任务的目的，而是因个人原因（如私自驾车、违规操作等）导致交通事故，那么根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，应由代驾司机个人承担赔偿责任。
故意或重大过失：即使代驾司机是在执行代驾任务，但如果其存在故意或重大过失（如酒驾、毒驾、超速行驶等），导致交通事故的发生，那么代驾司机也可能需要承担个人赔偿责任。在这种情况下，代驾公司可能会根据内部规定或合同条款，向代驾司机追偿。
二、代驾公司赔偿的情况
职务行为：如果代驾司机是在执行代驾任务过程中发生交通事故，且该事故属于职务行为范畴，那么根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条的规定，由用人单位（即代驾公司）承担侵权责任。这意味着，在这种情况下，代驾公司需要承担赔偿责任。
代驾公司过错：如果代驾公司在选任、培训、管理等方面存在过错，导致代驾司机在执行任务过程中发生交通事故，那么代驾公司也可能需要承担相应的赔偿责任。例如，如果代驾公司未对代驾司机进行充分的培训，导致其缺乏必要的驾驶技能和安全意识，从而引发交通事故，那么代驾公司就需要承担一定的责任。
三、共同承担赔偿责任的情况
在某些特殊情况下，代驾司机和代驾公司可能需要共同承担赔偿责任。例如，如果代驾司机在执行任务过程中存在一般过失（如未注意观察路况等），而代驾公司在管理方面也存在一定过错（如未对代驾司机进行定期的安全教育等），那么双方可能需要根据各自的过错程度共同承担赔偿责任。
四、责任判断流程与建议
确定事故责任：首先，需要确定事故责任方。这通常通过交通事故认定书来确定。如果代驾司机被认定为事故责任方，那么就需要进一步判断其是否属于职务行为以及是否存在故意或重大过失。
查看合同条款：接着，需要查看代驾公司与代驾司机之间的合同条款。合同中可能会明确约定在发生交通事故时的赔偿责任归属问题。如果合同中有明确约定，那么就按照合同约定来执行。
协商与诉讼：如果双方对赔偿责任归属存在争议，那么可以通过协商或诉讼的方式来解决。在协商过程中，双方可以充分表达自己的意见和诉求，并尝试达成一致意见。如果协商无果，那么就可以向法院提起诉讼，由法院根据事实和法律规定来判决赔偿责任归属。
建议您：在发生代驾交通事故后，首先保持冷静并确保自身安全；然后及时报警并保留好相关证据（如交通事故认定书、现场照片、视频等）；接着与代驾公司和保险公司进行沟通协商；如果协商无果或存在争议，那么就可以考虑通过法律途径来维护自己的合法权益。
希望以上分析能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。