讨要工资的诉讼范例，即民事起诉状，可以按照以下格式和内容来撰写：

民事起诉状

原告：[您的姓名]，[您的性别]，[您的出生日期]日生，[您的民族]族，住址：[您的详细住址]，公民身份号码：[您的身份证号]，联系电话：[您的电话号码]。

被告：[公司名称]，统一社会信用代码：[公司具体代码]，住所地：[公司地址]。

法定代表人：[法定代表人姓名]，职务：[具体职务]，联系电话：[公司电话号码]。

诉讼请求

1. 请求判令被告支付原告工资共计人民币[X]元（大写：[大写金额]）；

   • 此处[X]元应替换为您实际被拖欠的工资数额，大写金额需与小写数额一致，确保金额的准确性。

2. 请求判令被告承担本案的诉讼费用。

   • 诉讼费用通常包括案件受理费、申请费等，根据案件具体情况和法院判决，可能由被告承担。

事实与理由

原告于[入职日期]开始到被告处工作，担任[具体岗位]一职。工作期间，原告一直兢兢业业、恪尽职守，按照被告的要求完成了各项工作任务。然而，自[欠薪起始月份]起，被告开始以各种理由拖欠原告工资。截至原告离职之日（[离职日期]），被告累计拖欠原告工资人民币[X]元。原告多次向被告催要工资，被告均以资金周转困难等借口推脱，至今仍未支付所欠工资。

原告认为，根据《中华人民共和国劳动法》第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《中华人民共和国劳动合同法》第三十条：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”等相关法律法规的规定，劳动者有取得劳动报酬的权利，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。被告拖欠原告工资的行为，严重侵犯了原告的合法权益。为维护自身的合法权益，特向贵院提起诉讼，恳请贵院依法判如所请。

证据和证据来源，证人姓名和住所

1. 劳动合同：证明原告与被告之间存在劳动关系以及双方对工资待遇的约定，该合同由原告与被告签订并各执一份。
2. 工资条/银行工资流水：显示原告的工资发放情况，证明被告存在欠薪事实，工资条由被告提供，银行工资流水可由原告前往相关银行打印。
3. 考勤记录：证明原告的工作出勤情况，该记录由被告保存，可作为原告工作表现的辅助证据。
4. 催款记录：包括短信、微信聊天记录或通话录音等，证明原告曾多次向被告催要工资，这些记录存储在原告的手机中，是证明被告欠薪且拒不支付的重要证据。
5. 证人证言：如有同事目睹原告向被告催要工资等情况，可提供证人证言，证人为[证人姓名]，住[证人住址]，联系电话[证人电话]。证人证言可以进一步佐证原告的主张。

此致

[具体名称]人民法院

附：本起诉状副本[x]份（根据被告数量确定副本份数）

起诉人(签名)：[您的姓名]

起诉日期：[填写起诉日期]

在撰写和提交起诉状时，请注意以下几点：

1. 确保信息准确：起诉状中的所有信息，包括原告、被告的信息、诉讼请求、事实与理由、证据等，都必须准确无误，以免因信息错误而影响案件的审理。

2. 证据充分：提供充分的证据是胜诉的关键。在准备起诉状时，应尽可能收集并整理好所有与案件相关的证据，如劳动合同、工资条、银行流水、考勤记录、催款记录等。

3. 法律适用正确：在起诉状中引用法律条款时，应确保引用的法律条款准确无误，且与案件事实相符。如有需要，可以咨询专业律师以获取更准确的法律意见。

4. 提交方式合规：起诉状应按照法院的要求进行提交，如需要提交副本的，应确保副本数量足够，且内容与正本一致。

如果您在撰写起诉状或准备证据过程中遇到任何问题，或者需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。