您好，针对您提出的“退休后在家打另工（这里我理解为退休后在外从事临时性或兼职工作）出现交通事故误工费怎么算”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

一、确认是否存在实际误工损失

首先，需要确认您在退休后是否确实在外有工作或收入来源，并且因交通事故受伤导致无法正常工作，从而造成了收入减少。这是主张误工费的前提条件。例如，如果您被某单位返聘或从事兼职工作，因事故受伤无法上班，单位停发工资，这就构成了实际误工损失。

二、收集相关证据材料

为了证明您的误工事实及收入情况，您需要收集以下证据材料：

1. 单位或雇主证明：包括您的工作岗位、工作内容、收入情况以及误工时间段等。
2. 考勤记录：如电子考勤截图或纸质考勤表，证明您事故发生前后的出勤情况。
3. 医院证明：包括诊断证明、病历、出院小结等，证明您的受伤情况、治疗过程以及医生建议的休息时间。
4. 收入证明：如工资单、银行流水、收入合同或协议等，证明您的收入水平。

三、计算误工费的方法

根据您的收入状况，误工费的计算主要分为以下两种情况：

1. 有固定收入：

   • 如果您有固定的月收入或年收入，误工费可以按照您实际减少的收入来计算。
   • 计算公式为：误工费 = 误工收入（天/月/年）× 误工时间。
   • 例如，如果您每月固定收入为5000元，因事故误工45天，则误工费为7500元（这里为了简化计算，未考虑日工资的具体计算方式，实际计算时可能需要根据具体情况调整）。

2. 无固定收入：

   • 如果您没有固定收入，但能证明最近三年的平均收入，则按照此平均收入来计算误工费。
   • 如果无法证明最近三年的平均收入，则按照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
   • 计算公式分别为：误工费 = 最近三年平均收入×误工时间 或 误工费 = 相同/相近行业上一年度职工平均工资×误工时间。

四、确定误工时间

误工时间通常根据医疗机构出具的证明来确定，如诊断证明、出院小结中医生建议的休息天数。如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。

五、法律依据

根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条的规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿因误工减少的收入。因此，在您退休后在外工作遭遇交通事故且对方全责的情况下，您有权依据上述规定要求赔偿误工费。

总结与建议：

综上所述，退休后在外工作遭遇交通事故时，误工费的计算需要综合考虑您的实际误工损失、收入状况以及误工时间等因素。为了更好地维护自己的合法权益，我建议您及时收集并保存相关证据材料，如单位证明、考勤记录、医院证明以及收入证明等。如果需要更具体的法律帮助或咨询，我建议您联系当地的专业律师进行详细咨询。