面对股东纠纷上门阻碍公司正常营业的情况，公司可以采取以下措施来应对：

1. 立即报警并保留证据：

   • 当股东纠纷升级到上门阻碍公司正常营业时，这已经构成了对公司经营秩序的严重干扰，甚至可能涉及违法行为。公司应立即报警，让警方介入处理，以维护公司的正常经营秩序。
   • 同时，公司应保留好所有相关证据，包括现场照片、视频、证人证言等，以便后续维权使用。

2. 寻求法律救济途径：

   • 提起民事诉讼：如果股东的行为构成了对公司权益的侵害，公司可以向法院提起民事诉讼，要求股东停止侵害、赔偿损失等。在诉讼过程中，公司需要提供充分的证据证明股东的行为确实对公司造成了损害。
   • 申请行为保全：在紧急情况下，公司还可以向法院申请行为保全，要求法院裁定股东立即停止阻碍公司正常营业的行为。行为保全是一种临时性的救济措施，可以迅速有效地制止股东的违法行为。

3. 通过公司内部机制解决纠纷：

   • 召开股东会或董事会：公司可以尝试通过召开股东会或董事会的方式，就股东纠纷进行协商和调解。在会议上，各方可以充分表达自己的意见和诉求，寻求共识和解决方案。
   • 修改公司章程或股东协议：如果股东纠纷源于公司章程或股东协议中的不明确或不合理条款，公司可以考虑修改这些条款，以明确各方的权利和义务，减少纠纷的发生。

4. 考虑股东退出机制：

   • 如果股东纠纷无法通过协商和调解解决，且该股东的行为已经严重影响了公司的正常经营，公司可以考虑启动股东退出机制。这可以通过股权转让、公司回购股权等方式实现，以将问题股东从公司中剔除出去。

在应对股东纠纷时，公司还需要注意以下几点：

• 保持冷静和理性：面对股东纠纷，公司应保持冷静和理性，避免情绪化的决策和行动。通过合法途径解决问题，是维护公司利益和形象的关键。
• 加强内部管理：公司应加强内部管理，完善公司治理结构，明确各方的权利和义务。通过建立健全的规章制度和流程，减少股东纠纷的发生和升级。
• 寻求专业法律支持：在处理股东纠纷时，公司应寻求专业法律支持，确保自己的权益得到充分保护。律师可以提供专业的法律意见和策略建议，帮助公司更好地应对股东纠纷。

最后，需要强调的是，每个股东纠纷案件都有其独特性和复杂性。因此，在处理具体案件时，公司应根据实际情况制定合适的应对策略，并咨询专业律师以获取更具体的法律建议。如果你有任何法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。