工会经费表决单是否需要单人签字，需分情况讨论，具体如下：

1. 表决单的性质与目的
   工会经费表决单是工会成员对经费使用、管理或调整等事项进行集体决策的书面文件，其核心目的是体现民主程序和成员意志。根据《中华人民共和国工会法》及相关规定，工会经费的决策通常需通过会员大会或会员代表大会表决通过，表决结果需真实记录并留存。

2. 签字要求的法律逻辑

   • 集体表决的记录方式：若表决采取举手、无记名投票等方式，表决单可能仅需记录同意、反对、弃权的票数及总人数，无需每个成员单独签字。但需确保表决程序合法（如提前通知、符合法定人数等）。
     
   • 书面确认的必要性：若表决单需体现每个成员的具体意见（如记名投票），或工会章程明确要求成员签字确认，则需单人签字。此时，签字是成员行使表决权、证明决策合法性的关键证据。

3. 实务中的常见做法

   • 小型工会：成员较少时，可能直接采用签字确认的方式，确保每个成员的意见被记录。
     
   • 大型工会：成员较多时，通常通过无记名投票或电子表决系统统计结果，表决单仅需汇总数据并由监票人、计票人签字确认。
     
   • 特殊情形：若经费使用涉及重大事项（如大额支出、资产处置），即使工会章程未明确要求，为规避风险，建议要求成员签字或留存书面同意材料。

4. 风险提示
   若未按规定记录表决过程（如未签字且无其他证据证明成员同意），可能导致决策被认定为程序违法，进而影响经费使用的合法性。例如，在审计或争议中，工会可能需承担举证责任，证明决策符合民主程序。

建议：

• 查阅工会章程或内部规章制度，明确对表决单签字的具体要求；
  
• 若章程无规定，根据表决方式（记名/无记名）和成员规模决定是否签字；
  
• 重大事项表决时，优先采用签字确认或留存书面材料的方式，以降低法律风险。
  

如有进一步疑问，可直接向我咨询工会法律实务相关问题。