结论：镇政府让村书记在选举前写承诺书，承诺若未选上主任则放弃村书记职务，这一行为是否合法，需从多个角度进行分析，一般情况下，该承诺书可能因违反相关法律规定而无效。

分析如下：

1. 从选举程序的合法性角度：

   • 根据《中华人民共和国村民委员会组织法》的相关规定，村民委员会的选举应当遵循公开、公平、公正的原则，任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。镇政府要求村书记在选举前写承诺书，承诺若未选上主任则放弃村书记职务，这种做法可能干扰了正常的选举程序，影响了选举的公正性。
   • 选举权是村民的基本权利，村民有权根据自己的意愿选择自己认为合适的候选人担任村民委员会成员。镇政府通过承诺书的形式试图影响村民的选举意愿，可能构成对选举权的干涉，从而违反了法律规定。

2. 从承诺书的法律效力角度：

   • 承诺书作为一种民事法律行为，其有效性取决于是否符合法律规定的条件。如果承诺书的内容违反了法律、行政法规的强制性规定，或者违背了公序良俗，那么该承诺书将被视为无效。
   • 在本案例中，承诺书要求村书记在未选上主任的情况下放弃村书记职务，这实际上是对村书记职务的一种附加条件，可能违反了相关法律规定中关于村民委员会成员选举和任职的规定。因此，该承诺书可能因违反法律规定而无效。

3. 从实际操作和后果的角度：

   • 即使村书记签署了这样的承诺书，如果其后来被选为村书记（尽管未选上主任），那么其基于承诺书而放弃村书记职务的行为可能并不具有法律效力。因为村民委员会的选举和任职是由法律规定的，不能通过个人承诺来改变。
   • 如果镇政府或相关组织试图依据这样的承诺书来剥夺村书记的职务，那么这种行为可能构成对村书记合法权益的侵犯，村书记有权依法维护自己的权益。

建议：

• 镇政府应当尊重村民的选举权，遵循公开、公平、公正的选举原则，不得干涉村民的选举意愿。
• 村书记在面对类似要求时，应当谨慎考虑并咨询法律专业人士的意见，确保自己的权益不受侵犯。
• 如果镇政府或相关组织试图依据承诺书来剥夺村书记的职务，村书记可以依法向有关部门投诉或寻求法律援助。

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