在人身损害赔偿案件中，若住院十天但诊断书建议休养三个月，护理费、补助费、营养费的计算期限原则上应以医疗机构出具的诊断证明或医嘱建议的休养期限为准，即按三个月计算，但需结合具体费用类型和实际情况综合判断。以下是具体分析：
一、护理费
法律依据：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条，护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
计算方式：在您的情况下，若诊断书明确建议休养三个月，且在此期间受害人确实需要护理，则护理费应按三个月计算。具体计算公式为：护理费 = 护理人员收入 × 护理期限（三个月）。若护理人员有固定收入，按其实际收入计算；若无固定收入，可参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
二、补助费（通常指误工费）
法律依据：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
计算方式：误工费应按诊断书建议的休养期限（三个月）计算。具体计算公式为：误工费 = 受害人收入 × 误工时间（三个月）。若受害人有固定收入，按其实际减少的收入计算；若无固定收入，可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
三、营养费
法律依据：营养费虽无明确的法律条文直接规定计算期限，但根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的立法精神，营养费应根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
计算方式：在您的情况下，若诊断书明确建议休养三个月，并注明需要加强营养，则营养费可按三个月计算。具体数额需结合受害人的伤残情况、当地生活水平等因素综合确定，一般法院会酌情判决。若需公式参考，可表示为：营养费 = 合理营养期限（三个月）× 每日营养费标准（需法院酌情或根据当地标准确定）。
四、特殊情况说明
若实际休养期限短于诊断建议：若受害人实际休养期限短于诊断书建议的三个月，且能提供充分证据证明（如复查报告显示已恢复），则相关费用可按实际休养期限计算。
若存在过度医疗或虚假诊断：若医疗机构出具的诊断证明存在过度医疗或虚假诊断的情况，受害人可能面临赔偿请求被部分或全部驳回的风险。此时，需通过司法鉴定等方式确认诊断证明的合理性。
总结来说，护理费、补助费（误工费）、营养费的计算期限原则上应以医疗机构出具的诊断证明或医嘱建议的休养期限为准。在您的情况下，即按三个月计算。但需注意，具体数额和计算方式还需结合受害人的实际情况、当地生活水平以及法院的裁判标准等因素综合确定。如有进一步疑问或需要具体计算，可直接向我咨询。