您好，关于您提出的“工伤认定程序中止是否可以自动恢复”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

工伤认定程序中止后，并非自动恢复，而是需要满足一定条件后依法恢复。具体来说，当中止工伤认定的情形消除后，工伤认定程序会依法恢复。这一规定主要依据的是国务院《工伤保险条例》第二十条以及人力资源社会保障部《工伤认定办法》的相关规定。

中止工伤认定的常见情形：

1. 劳动关系存在争议且无法确认：在工伤认定过程中，如果劳动关系存在争议且无法确认，工伤认定程序可能会中止。此时，当事人可以就劳动关系确认申请仲裁，待作出结论后再恢复工伤认定。例如，在张某的案例中，因劳动关系存在争议，人社部门中止了工伤认定，并告知张某可以申请仲裁，待仲裁结果出来后再恢复工伤认定。

2. 需要以司法机关或有关行政主管部门的结论为依据：如果作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，而在这些机关尚未作出结论期间，工伤认定决定的时限也会中止。待相关结论作出后，工伤认定程序将依法恢复。

恢复工伤认定的程序：

当中止工伤认定的情形消除后，工伤认定部门会依法恢复工伤认定程序。这通常不需要当事人主动申请，而是由工伤认定部门根据中止情形的消除情况，自行决定恢复工伤认定。恢复后，工伤认定部门将继续进行工伤认定的相关工作，如调查取证、作出认定决定等。

注意事项：

• 在中止工伤认定期间，中止时限不计算在工伤认定法定时限内，这意味着中止期间不会影响工伤认定的整体时间进度。
• 如果当事人对工伤认定中止有异议，可以咨询专业律师或相关法律机构，了解自己的权利和义务，以及可能的救济途径。但需要注意的是，中止工伤认定本身通常不属于可诉的行政行为，因为它属于程序性行政行为，对相对人的权利义务没有实质影响。

综上所述，工伤认定程序中止后并非自动恢复，而是需要满足一定条件后依法恢复。希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。