在行政案件中，询问女性未成年人时，确实应当有女工作人员在场。这一要求主要基于保护未成年人权益和遵循法定程序的考虑，以下从多个角度进行详细分析：
一、法律依据与原则
未成年人保护原则：
- 根据《中华人民共和国未成年人保护法》的相关规定，未成年人的合法权益受到特殊、优先保护。在询问未成年人时，应当尊重其人格尊严，保护其隐私权和个人信息，避免对其造成二次伤害。
- 询问女性未成年人时，有女工作人员在场可以更好地保护其隐私和尊严，减少其因性别差异而可能产生的不适或恐惧感。
法定程序要求：
- 在行政案件中，询问是调查取证的重要环节。为了确保询问的合法性和有效性，必须遵循法定程序。
- 虽然具体的行政法规可能并未明确规定询问女性未成年人时必须有女工作人员在场，但根据未成年人保护的原则和一般法律精神，可以合理推断出这一要求。此外，在司法实践中，许多地方和部门也制定了类似的内部规定或操作指南，以确保询问过程的合法性和人性化。
二、实际操作与注意事项
女工作人员的选择：
- 询问女性未成年人时，应选择经验丰富、熟悉未成年人心理特点的女工作人员在场。她们能够更好地与未成年人沟通，理解其需求和感受，从而确保询问的顺利进行。
询问环境的营造：
- 询问环境应当安静、私密，避免外界干扰。同时，应确保询问过程中不会对未成年人造成任何形式的伤害或不适。
- 女工作人员在场可以协助营造一个更加温馨、舒适的询问环境，有助于缓解未成年人的紧张情绪，提高询问效果。
记录与保密：
- 询问过程中应做好详细记录，包括未成年人的陈述、表情、动作等。这些记录对于后续案件的处理和未成年人的权益保护具有重要意义。
- 同时，应严格保密未成年人的个人信息和询问内容，避免泄露给无关人员或造成不必要的麻烦。
三、特殊情况与应对
紧急情况下的处理：
- 在紧急情况下，如无法及时找到女工作人员在场，可以先行进行询问，但应尽快安排女工作人员参与后续询问或采取其他补救措施。
- 紧急情况下的询问应尽可能减少对未成年人的伤害和不适，并确保询问内容的合法性和有效性。
未成年人的特殊需求：
- 如果未成年人有特殊需求或偏好（如希望由特定性别的工作人员询问），应尽量满足其要求，以体现对未成年人权益的尊重和保护。
总结来说，在行政案件中询问女性未成年人时，有女工作人员在场是符合未成年人保护原则和法定程序要求的。这不仅有助于保护未成年人的合法权益和隐私，还能提高询问效果和案件处理质量。如果您在行政案件中遇到相关问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问，我会为您提供专业、全面的解答。