企业改制县长会议纪要中关于国企身份不变的表述，其效力需分情况讨论，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：
一、会议纪要的法律性质与效力
会议纪要通常是行政机关或企事业单位内部记录会议内容、形成决议或意见的文件。从法律性质上看，会议纪要本身并不直接具有法律约束力，它更多是内部决策或管理的一种记录形式。然而，如果会议纪要中的内容被后续正式文件（如政府规章、行政命令、合同等）所采纳或确认，那么这些内容就可能获得相应的法律效力。
二、国企身份不变表述的效力分析
若会议纪要中的表述未被后续正式文件采纳：
- 在这种情况下，会议纪要中关于国企身份不变的表述，仅代表会议当时的讨论意见或决策倾向，并不直接对外产生法律约束力。国企的身份是否改变，还需依据后续正式的文件、合同或法律程序来确定。
若会议纪要中的表述被后续正式文件采纳：
- 如果县长会议纪要中的表述被后续政府规章、行政命令或相关合同等正式文件所采纳，并明确规定了国企身份不变，那么这一表述就获得了相应的法律效力。此时，国企的身份将受到这些正式文件的保护，不得随意改变。
三、实际操作中的注意事项
- 核实后续文件：要确定会议纪要中关于国企身份不变的表述是否具有法律效力，关键在于核实是否有后续正式文件采纳了这一表述。如果有，那么这些文件将是判断国企身份是否改变的重要依据。
- 法律程序与合规性：即使会议纪要中的表述被后续文件采纳，也需确保这些文件的制定和发布程序符合法律法规的要求。否则，这些文件可能因程序瑕疵而无效，进而影响国企身份的认定。
- 咨询专业律师：由于企业改制涉及复杂的法律问题和利益关系，建议在处理相关事宜时咨询专业律师。律师可以根据具体情况提供法律意见和解决方案，帮助企业规避法律风险。
四、可能面临的法律后果
- 如果国企身份被错误改变：可能导致企业面临法律纠纷、行政处罚或经济损失等不利后果。因此，在处理企业改制事宜时，必须谨慎对待国企身份的认定问题。
- 如果会议纪要表述被滥用：如有人利用会议纪要中的表述进行不当行为或谋取私利，可能构成违法或犯罪行为。此时，相关责任人将承担相应的法律责任。
综上所述，企业改制县长会议纪要中关于国企身份不变的表述，其效力取决于是否被后续正式文件采纳以及这些文件的合法性和合规性。在处理相关事宜时，建议企业咨询专业律师以获取准确的法律意见和解决方案。如果你有具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。