不配合管理人提供资料，需根据具体场景和身份来采取不同的处理方式，以下分情况说明：
若您是资料提供方，不配合管理人要求
- 法律后果：根据《企业破产法》及相关法规，若您作为债务人、债权人或相关方，有义务配合管理人调查、提供资料。拒不配合可能面临罚款、强制措施（如搜查、拘传），甚至承担妨碍清算的赔偿责任。例如，债务人企业高管隐匿财产线索，可能被认定为“妨害清算罪”的共犯。
- 建议行动：首先核实管理人要求的合法性（如是否在法定职责范围内、程序是否合规）；若要求合理，应尽快配合提供资料；若认为要求不当，可通过书面异议或申请法院审查，而非直接拒绝。
若您是管理人，对方不配合提供资料
- 应对措施：
- 书面催告：向对方发送《资料提供通知书》，明确法律依据、期限及后果，留存送达证据（如邮寄回执、电子送达记录）。
- 申请法院协助：若对方仍不配合，可向受理破产案件的法院申请《调查令》或《强制执行裁定》，要求对方提供资料或直接搜查、扣押相关文件。
- 追究责任：对拒不配合的债务人企业法定代表人、直接责任人员，可向法院申请罚款（个人10万元以下，单位100万元以下）；情节严重的，可移送公安机关追究刑事责任。
- 注意事项：管理人需确保自身履职程序合法（如已依法接管企业、通知相关方），避免因程序瑕疵影响后续追责。
若涉及第三方（如银行、政府部门）不配合
- 特殊规则：根据《企业破产法》第15条，管理人有权查询债务人企业账户信息，但需通过法院出具协助执行通知；政府部门（如税务、市场监管）需依法配合提供登记信息，否则可能面临法院的司法建议或上级监督。
- 操作建议：优先通过法院协调，若仍不配合，可向上级部门或监察机关反映，或通过行政诉讼推动履行法定职责。
总结：不配合管理人提供资料的法律后果严重，建议各方均以合法途径解决争议。若您是资料提供方，可先核实要求合法性再行动；若您是管理人，需严格按程序追责；若涉及第三方，需借助法院或行政监督力量。如有具体场景或疑问，可进一步向我说明，我会结合细节提供更精准的建议。