针对您提出的“运动员协议16岁到期后怎么处理”的问题，这主要涉及到运动员注册协议的续签、重新注册以及运动员职业转换过渡期的相关安排。以下是我为您提供的详细解答：
一、运动员注册协议到期后的处理
续签协议：
- 如果运动员在协议到期时仍希望继续代表原注册单位参加比赛，且符合注册条件，那么可以与原注册单位协商续签注册协议。
- 续签协议时，需要重新填写协议书（一式二份），并按照规定提交相关材料。对于年满16周岁的运动员，需本人签名、按指纹；对于未满16周岁的运动员，协议书运动员签字栏必须由法定监护人及本人签字按指纹，并提供监护人姓名、身份证号、手机号码。
重新注册：
- 如果运动员希望变更注册单位或因其他原因需要重新注册，那么需要在协议到期后，按照新的注册要求进行重新注册。
- 重新注册时，同样需要填写协议书（一式二份），并提交相关材料。但需要注意的是，重新注册的运动员本人不再需要来采集指纹、照相（具体以当地注册要求为准）。
二、运动员职业转换过渡期的安排
如果运动员在协议到期后选择退役或不再继续从事竞技体育，那么将进入运动员职业转换过渡期。这一时期是运动员从在训到退役、实现职业转换的重要阶段，具体安排如下：
过渡期定义与期限：
- 运动员职业转换过渡期指运动员从停训到办理退役手续、解除聘用合同之间的时期，一般不超过一年。
- 过渡期的具体期限由体育训练单位与运动员根据入队时间、运动成绩、停训原因等因素协商确定。
过渡期内的待遇与权益：
- 运动员在过渡期内不计算运龄，但享受在训期间国家规定的体育津贴和各项社会保险。
- 过渡期内，运动员实现组织安置、就学或再就业的，或过渡期满的，聘用合同终止。除组织安置的运动员领取一次性退役费外，其他运动员可按照本地区相应政策享受自主择业经济补偿。
过渡期内的主要任务：
- 培养、提高运动员再就业意识，为职业转换做好思想准备和心理准备。
- 帮助运动员规划再就业方向，鼓励学习文化知识、参加职业技能培训，提高自身综合素质。
- 为运动员参加文化学习接受继续教育创造条件，如提供免试保送、单独招生考试或高考等入学途径。
- 面向运动员开展各类职业教育和技能培训，帮助获得再就业技能和社会适应能力。
- 提供就业指导和援助，如组织人才推荐会、供需见面会等活动。
三、具体建议
提前规划：
- 运动员在协议到期前应提前规划自己的未来发展方向，无论是继续从事竞技体育还是选择退役转型，都需要做好充分的准备。
了解政策：
- 运动员应了解当地体育行政部门关于运动员注册、退役、职业转换等方面的政策规定，以便在协议到期时能够做出正确的决策。
积极沟通：
- 运动员应与原注册单位、体育训练单位等相关部门保持积极沟通，了解续签协议、重新注册或退役转型的具体流程和要求。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。