您好，关于您提出的“上学期间档案在某单位，退休时可认定为出生时间吗”的问题，以下是我的详细解答：

首先，需要明确的是，职工在办理退休手续时，其出生时间的认定是遵循一定原则的。根据相关规定，职工办理退休时，出生时间以本人档案中最先记载的出生日期为准。这一原则确保了出生时间认定的准确性和公正性。

对于您提到的“上学期间档案在某单位”的情况，这并不影响出生时间的认定。因为无论档案在何时、何地，只要其中包含了您最早的出生日期记载，并且该记载符合档案材料的效力原则（即“形成时间优先”和“原始材料优先”），那么该记载就可以作为认定您出生时间的依据。

具体来说，早期原始档案材料，如招工登记表、入伍政审表、知青下乡登记表、大中专毕业生分配表等，这些材料形成时间早、具有明确的组织审核程序，且无涂改痕迹的，是认定出生日期的核心依据。如果您的上学期间档案中包含了这些材料，并且其中记载了您的出生日期，那么该日期就有可能被认定为您的退休出生时间。

当然，如果您的档案中没有这些早期原始材料，或者档案中的出生日期记载存在疑问或不一致的情况，那么相关部门可能会结合您的身份证出生日期以及其他相关材料进行综合认定。但无论如何，档案中最先记载的出生日期都是认定出生时间的重要依据。

因此，对于您的问题，我的答案是：上学期间档案在某单位并不影响退休时出生时间的认定，关键在于档案中最先记载的出生日期是否准确、可靠。如果您对此仍有疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询相关部门或专业人士。