针对您提出的“单位出具工伤证明抬头写什么”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
单位出具的工伤证明，其抬头部分应明确标注为“工伤证明”。这一标题不仅直接明了，而且能够准确反映该证明文件的性质和用途，是工伤证明不可或缺的一部分。
在撰写工伤证明时，除了抬头部分，您还需要确保正文内容完整、准确，并遵循一定的结构和规范。具体来说，工伤证明应包含以下几个关键部分：
职工基本信息：包括姓名、性别、年龄、身份证号、联系方式，以及所在部门、岗位和入职时间等。这些信息有助于确认受伤员工的身份和劳动关系。
工伤发生情况：详细描述工伤发生的具体时间、地点、工作环境，以及从事的具体工作活动和导致受伤的直接原因。同时，还需说明受伤的具体部位、伤情程度和初步诊断结果。
救治情况：说明受伤后立即送往的医疗机构名称，以及医院的初步诊断结果和治疗情况概述。这有助于了解员工的伤情和治疗进展。
劳动关系说明：明确确认该职工与本单位存在合法的劳动关系，并提供入职时间等必要信息以支持劳动关系认定。这是工伤认定的重要依据之一。
单位意见与承诺：根据《工伤保险条例》及相关法律法规，单位应初步判断此次事故是否属于工伤范畴，并承诺将积极为员工办理工伤认定、劳动能力鉴定及工伤待遇等相关事宜，确保员工的合法权益得到及时、有效的保障。
在工伤证明的结尾部分，您需要注明单位名称、地址、联系电话，由单位负责人签字并加盖单位公章，同时写明出具证明的具体日期。这些信息有助于确认工伤证明的真实性和法律效力。
以下是一个工伤证明的示例模板，供您参考：
工伤证明
兹有我单位员工[职工姓名]，性别[X]，身份证号码为[具体号码]，系我单位[所在部门]的[岗位名称]职工，于[入职日期]入职。
于[具体日期] [具体时刻]左右，在[工作地点]进行[具体工作内容]时，不慎发生[具体原因]事故，导致[受伤部位]受伤。事故发生后，我单位立即组织人员将其送往[医院名称]进行紧急救治。经医院诊断，确认为[诊断结果]。
根据《工伤保险条例》及相关法律法规，经我单位初步调查核实，认为此次事故属于工伤范畴。我单位承诺将积极为员工[职工姓名]办理工伤认定、劳动能力鉴定及工伤待遇等相关事宜，确保其合法权益得到保障。
此致
敬礼！
单位名称：[单位全称]
单位地址：[详细地址]
联系电话：[电话号码]
单位负责人签字：[签字]
盖章：[单位公章]
日期：[具体年月日]
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您在撰写工伤证明过程中遇到任何问题或需要进一步的帮助，请随时咨询。