保密局本身并不直接对违反保密法的人员进行处分，但会依法提出处分建议，由相关机关或单位根据建议进行处分。以下是对这一问题的详细分析：
一、保密局的职责与权限
保密局作为保密行政管理部门，其主要职责是负责保密工作的监督管理，包括制定保密规章制度、开展保密宣传教育、组织保密检查等。在发现保密违法违纪行为时，保密局会依法进行调查核实，并根据调查结果提出相应的处分建议。然而，保密局并不直接拥有对违法违纪人员进行处分的权力。
二、处分建议的提出与处理
提出主体：保密行政管理部门在调查保密违法违纪行为时，需对有关责任人员提出处分建议。这些建议会向其任免机关或监察机关提出；对于党员，则向其所在党组织提出。
具体情形：处分建议的提出通常基于保密违法违纪行为的性质、情节和危害程度。例如，非法获取、持有、传递国家秘密载体，通过互联网及其他公共信息网络传递国家秘密等行为，都可能成为提出处分建议的依据。同时，《保密违法违纪行为处分建议办法》还规定了从重、从轻及免予处分的具体情形，如以谋取私利为目的违反保密规定、主动交代并采取措施避免泄密后果等。
处理程序：任免机关、监察机关或党组织收到处分建议书后，应按规定进行审查处理，并将结果书面反馈。如有不同意见，可经沟通协商或向上级报告协调处理。
三、处分的种类与幅度
根据保密违法违纪行为的情节轻重，相关机关或单位会依法给予相应的处分。处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。处分幅度则根据违法行为的情节轻重进行划分，轻微违法行为可能仅受警告处分，而严重违法行为则可能面临开除等严厉处分。
四、特殊情况的处理
对于主动报告、及时采取补救措施等情况，可以从轻、减轻或免予处分；对于隐匿证据、拒绝提供情况等阻碍调查的行为，则将从重处分。此外，对于情节轻微且未造成危害后果的违法行为，可以建议采取批评教育、责令检查等措施，免予处分。
五、法律责任与刑事责任
如果违反保密法的行为构成犯罪，如非法获取、持有国家秘密载体并通过无保密措施的渠道传递等，相关责任人将依法承担刑事责任，可能受到有期徒刑、拘役等刑事处罚。
总结来说，保密局在发现保密违法违纪行为时，会依法提出处分建议，但具体的处分工作由相关机关或单位根据建议进行。这一机制既保证了保密工作的严肃性，又体现了依法行政的原则。如果您或您身边的人涉及保密违法违纪行为，建议及时咨询专业律师，以便更好地了解法律后果和应对策略。