仲裁裁决错误，仲裁委不能主动撤销，但当事人可以依法申请撤销。以下是对此问题的详细解答：

一、仲裁委不能主动撤销裁决的原因

仲裁委作为仲裁机构，其职责是根据双方当事人的仲裁协议和提交的证据，对争议事项进行裁决。一旦裁决作出并送达当事人，即产生法律效力。仲裁委本身并不具备主动撤销其作出的裁决的权力，这是为了维护仲裁的权威性和稳定性，确保裁决的终局性。

二、当事人申请撤销裁决的法律依据及情形

根据《中华人民共和国仲裁法》第五十八条的规定，当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：

1. 没有仲裁协议：即双方当事人在纠纷发生前或发生后未达成书面仲裁协议，或者仲裁协议无效。
2. 裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁：即仲裁庭对超出仲裁协议约定范围的事项进行了裁决，或者该事项依法不属于仲裁委员会的受理范围。
3. 仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序：例如，仲裁员与案件有利害关系而未回避，或者仲裁过程中剥夺了当事人的辩论权利等。
4. 裁决所根据的证据是伪造的：即裁决所依据的关键证据系伪造或变造。
5. 对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据：即一方当事人故意隐瞒了对案件结果有重大影响的关键证据。
6. 仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为：即仲裁员在仲裁过程中存在严重的违法违纪行为。

此外，如果人民法院认定裁决违背社会公共利益，也应当裁定撤销。

三、申请撤销裁决的程序要求

1. 申请期限：当事人应当自收到裁决书之日起六个月内提出撤销申请。超过此期限，法院将不予受理。
2. 管辖法院：应向仲裁委员会所在地的中级人民法院提出申请。
3. 提交材料：申请人需提交申请书及相关证据材料，证明裁决存在法定可撤销情形。

四、申请撤销裁决的法律后果

1. 裁决被撤销：若法院审查后认为符合撤销条件，将裁定撤销原仲裁裁决。此时原裁决自始无效，当事人可通过诉讼等方式重新解决争议。
2. 维持原裁决：若法院认定不符合撤销条件，将驳回申请。原仲裁裁决继续有效，当事人应履行裁决确定的义务。

五、特殊注意事项

• 劳动仲裁的特殊性：在劳动仲裁中，裁决根据性质分为终局裁决和非终局裁决。对于终局裁决，劳动者不服可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；用人单位则需在证明裁决存在特定情形下，方可在收到裁决书之日起三十日内向中级人民法院申请撤销裁决。对于非终局裁决，无论是劳动者还是用人单位，如对裁决不服，均可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
• 一裁终局原则：国内仲裁（除劳动仲裁中的特定情形外）实行一裁终局制度，裁决作出后即产生法律效力。撤销程序是法律赋予的特殊救济途径，并非普通上诉程序。

总结来说，虽然仲裁委不能主动撤销其作出的裁决，但当事人如果认为裁决存在错误或违法情形，可以依法向人民法院申请撤销。这一制度设计既保障了当事人的合法权益，又维护了仲裁的权威性和稳定性。如果您在劳动仲裁或相关领域遇到法律问题，可以直接向我咨询。