核心结论：请别人做事路上被车撞死，责任划分需根据具体情况来确定，可能涉及雇主责任、交通事故责任以及被请人自身责任等多个方面。以下是对各种可能情况的分析：

1. 雇主责任角度：

   • 如果被请人是受雇于某人（即存在雇佣关系），在从事雇佣活动过程中因交通事故死亡，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，雇主可能需要承担一定的赔偿责任。这主要基于雇主对雇员在从事雇佣活动中所受损害的赔偿责任原则。但需注意，如果雇员存在故意或重大过失，雇主的责任可能会相应减轻。
   • 举例：比如，甲请乙帮忙搬运家具，乙在搬运途中被车撞死。如果乙是在为甲搬运家具的过程中发生的交通事故，且乙没有故意或重大过失，那么甲作为雇主可能需要承担一定的赔偿责任。

2. 交通事故责任角度：

   • 交通事故责任主要根据《中华人民共和国道路交通安全法》及相关规定来确定。如果被请人在路上被车撞死，首先需要确定事故的责任方。如果事故是由对方车辆造成的，那么对方车辆的车主或驾驶员可能需要承担赔偿责任。
   • 举例：乙在为甲帮忙的路上，被丙驾驶的车辆撞死。如果事故责任完全在丙，那么丙或其保险公司需要承担赔偿责任。

3. 被请人自身责任角度：

   • 如果被请人在事故中存在过错，如违反交通规则、未注意安全等，那么其自身也可能需要承担一定的责任。这可能会影响雇主或对方车辆车主/驾驶员的赔偿责任比例。
   • 举例：乙在为甲帮忙的路上，因闯红灯被车撞死。在这种情况下，乙自身存在过错，可能会减轻雇主或对方车辆车主/驾驶员的赔偿责任。

法律建议：

• 在处理此类案件时，建议首先收集相关证据，如事故现场照片、交警出具的事故责任认定书、医疗记录等，以明确事故责任和损害后果。
• 其次，根据具体情况咨询专业律师，以确定责任划分和赔偿方案。律师会根据相关法律法规和案件事实，为你提供专业的法律意见和帮助。

可能法律后果：

• 如果责任划分明确，且各方对赔偿方案无异议，那么可以通过协商或调解解决纠纷。
• 如果协商或调解无果，那么可能需要通过诉讼途径来解决纠纷。在诉讼过程中，法院会根据相关法律法规和案件事实，作出公正的判决。

如有更多疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律解答。