医院科室收受回扣是否属于集体受贿，需分情况讨论：

1. 若科室作为单位整体收受回扣，且体现单位意志，可能构成单位受贿罪

   • 单位受贿罪的构成要件：根据《中华人民共和国刑法》第三百八十七条，单位受贿罪是指国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的行为。其犯罪主体是单位，且行为需体现单位意志，所得财物归单位所有。
   • 科室收受回扣的情形：若医院科室作为单位整体，在药品、医疗器械采购等活动中，以科室名义收受供应商给予的回扣，且回扣归科室所有，用于科室公共支出或分配给科室成员，同时科室为供应商谋取利益（如优先采购其产品），且情节严重（如回扣数额较大或造成严重后果），则可能构成单位受贿罪。

2. 若科室成员个人收受回扣，且未体现单位意志，一般不构成单位受贿罪，而可能构成受贿罪或非国家工作人员受贿罪

   • 受贿罪与非国家工作人员受贿罪的区分：
     • 受贿罪：适用于国有医院中从事公务的具有国家工作人员身份的医生，如科室主任等领导层。他们在药品、医疗器械采购等事务中行使组织、领导、监督、管理等职责，属于从事公务的人员。若他们利用职务上的便利，非法收受供应商给予的回扣，为供应商谋取利益，且数额较大（如三万元以上不满二十万元），则构成受贿罪。
     • 非国家工作人员受贿罪：适用于国有医院中不具有国家工作人员身份的普通医务人员，以及非国有医院的医生。他们主要从事医疗技术服务工作，不属于从事公务的国家工作人员。若他们在临床诊疗过程中，利用开处方的职务便利，收受供应商给予的回扣，为供应商谋取利益，且数额较大（如六万元以上），则构成非国家工作人员受贿罪。
   • 科室成员个人收受回扣的情形：若科室成员个人收受回扣，且该行为未体现科室意志，回扣归个人所有和支配，则一般不构成单位受贿罪。此时，需根据成员的身份和回扣行为的性质，判断其是否构成受贿罪或非国家工作人员受贿罪。

3. 特殊情况：科室成员共同收受回扣，但未以单位名义实施，且回扣未归单位所有

   • 在这种情况下，即使科室成员共同收受回扣，但由于该行为未体现单位意志，且回扣未归单位所有，因此不构成单位受贿罪。此时，需根据成员的身份和回扣行为的性质，分别判断其是否构成受贿罪或非国家工作人员受贿罪。若成员之间存在共同故意和共同行为，则可能构成共同犯罪。

法律建议：

• 对于医院科室：应加强内部管理，建立健全相关制度，明确禁止科室及成员收受回扣等违法违纪行为。同时，应加强对科室成员的法制教育和职业道德教育，提高其法律意识和职业道德水平。
• 对于医生个人：应严格遵守法律法规和职业道德规范，不得利用职务之便收受回扣等不正当利益。若面临供应商给予的回扣等诱惑时，应坚决拒绝并向上级报告。
• 对于涉嫌犯罪的科室或医生：应及时向司法机关投案自首并配合调查工作。在司法程序中，应如实陈述事实、提供证据并积极配合司法机关的工作以争取从轻或减轻处罚。

可能法律后果：

• 若医院科室或医生构成单位受贿罪、受贿罪或非国家工作人员受贿罪等犯罪的，将依法受到刑事追究并可能面临有期徒刑、拘役、罚金等刑罚。同时，其职务、职称等也可能受到相应影响甚至被撤销。
• 若医院科室或医生的行为未构成犯罪但违反了相关法律法规或职业道德规范的，也可能受到行政处罚或纪律处分等后果。