犯罪并非必须由公安机关报告单位，是否报告需视具体情况而定。以下分情况详细说明：

1. 针对国家机关工作人员或特定单位人员的犯罪
   若犯罪嫌疑人是国家机关工作人员（如公务员、事业单位人员）或特定单位（如国有企业、金融机构）的员工，且涉嫌职务犯罪（如贪污、受贿、滥用职权等），公安机关在立案侦查后，通常需将案件情况通报其所在单位。这是为了配合单位内部纪律处分程序，同时便于单位采取停职、调岗等必要措施，防止犯罪嫌疑人继续利用职务便利实施危害行为。
   法律依据：根据《刑事诉讼法》及相关司法解释，公安机关在侦查过程中发现犯罪嫌疑人系国家工作人员的，应依法通知其所在单位；若涉及保密或侦查需要，也可暂缓通知，但最终仍需履行告知义务。

2. 普通公民犯罪或非职务犯罪
   若犯罪嫌疑人是普通公民，或虽为单位员工但涉嫌非职务犯罪（如盗窃、诈骗、故意伤害等），公安机关无需主动向其所在单位报告。此时，案件处理以刑事诉讼程序为主，单位是否知情取决于犯罪嫌疑人本人或公安机关根据案件需要（如协助调查、取证）的告知行为。
   例外情形：若犯罪行为与单位业务直接相关（如单位员工利用职务便利实施诈骗），公安机关可能为查明案件事实，要求单位配合调查或提供相关证据，但这仍不等同于“报告单位”，而是侦查措施的一部分。

3. 单位主动发现员工犯罪的义务
   若单位通过内部监督、举报等途径发现员工涉嫌犯罪，单位有义务向公安机关报案，但这是单位的主动行为，而非公安机关的强制要求。例如，企业发现财务人员挪用资金后，应立即报警并配合调查，否则可能因包庇犯罪而承担法律责任。

总结建议：

• 若您或您所在单位涉及此类问题，建议根据犯罪性质（职务/非职务）、嫌疑人身份（国家工作人员/普通员工）及案件进展，及时与公安机关沟通，明确是否需要配合通知单位或采取其他措施。
  
• 如有进一步疑问，可直接向我咨询，我会结合具体案情为您提供详细分析。