针对您提出的“身份证被人偷挂单位当员工了咋办”的问题，我首先明确结论：您应当立即采取行动，通过法律途径维护自己的合法权益，包括但不限于向公安机关报案、与涉事单位沟通协商、寻求劳动监察部门的帮助以及必要时提起诉讼。以下是我从不同角度为您详细分析的建议：
一、立即向公安机关报案
法律依据：根据《中华人民共和国居民身份证法》的相关规定，冒用他人居民身份证或者使用骗领的居民身份证的，由公安机关处二百元以上一千元以下罚款，或者处十日以下拘留，有违法所得的，没收违法所得。因此，您有权向公安机关报案，要求追究冒用者的法律责任。
操作建议：您应尽快携带本人身份证及相关证据（如单位用工记录、工资发放记录等，若能获取）到当地公安机关报案。公安机关将会展开调查，并根据调查结果对冒用者进行处罚。
二、与涉事单位沟通协商
沟通目的：您应与涉事单位取得联系，明确告知其您的身份证被冒用的情况，并要求单位立即停止使用您的身份证信息，同时撤销相关用工记录。
注意事项：在与单位沟通时，建议您保持冷静和理性，避免情绪化表达。同时，您可以要求单位出具书面证明，确认您的身份证被冒用的事实，并承诺不再使用您的信息。
三、寻求劳动监察部门的帮助
部门职责：劳动监察部门负责监督用人单位遵守劳动法律法规的情况，包括用工登记、工资支付等方面。因此，您可以向当地劳动监察部门投诉，要求其对涉事单位进行调查和处理。
投诉流程：您需要准备相关证据材料（如身份证复印件、报案回执、与单位沟通的记录等），并填写投诉表格。劳动监察部门将会对您的投诉进行受理和调查，并根据调查结果对涉事单位进行处罚或要求其整改。
四、必要时提起诉讼
诉讼理由：如果涉事单位拒绝配合或拒绝承担责任，您可以考虑向法院提起诉讼，要求单位赔偿因身份证被冒用而给您造成的损失（如名誉损失、时间成本等）。
诉讼准备：在提起诉讼前，您需要准备充分的证据材料，包括身份证复印件、报案回执、与单位沟通的记录、损失证明等。同时，您可以咨询专业律师，了解诉讼流程和注意事项。
五、后续防范措施
加强个人信息保护：为了避免类似情况再次发生，您应加强个人信息的保护意识，不要随意将身份证等重要证件借给他人使用或泄露个人信息。
定期查询个人信用记录：您可以定期查询个人信用记录，了解是否有异常情况发生。如果发现异常，应及时向相关部门报告并处理。
最后，我建议您在处理此类问题时保持冷静和理性，按照上述步骤逐步解决问题。如果您在处理过程中遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询，我将竭诚为您提供法律帮助。