整条左臂缺失的工伤等级，根据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）的相关规定，通常会被评定为五级伤残，但具体等级可能因实际情况有所不同。以下是对此问题的详细分析：
一、伤残等级判定
五级伤残的常见情形：
- 一侧前臂缺失，或一手功能完全丧失，这通常包括整条左臂缺失的情况。在此类情况下，劳动能力鉴定委员会会综合考虑手臂缺失对日常生活和工作能力的影响，从而评定为五级伤残。
其他可能的伤残等级：
- 虽然整条左臂缺失通常被评定为五级伤残，但具体等级还可能受到其他因素的影响，如剩余手臂部分的功能状况、是否伴有其他损伤等。例如，如果左臂缺失的同时，右手也存在一定程度的功能障碍，那么可能会被鉴定为四级伤残。然而，这种情况相对较少见，且需要详细的医学检查和诊断报告来支持。
二、法律建议
及时申请工伤认定：
- 职工在发生工伤后，应尽快向单位报告，并按照规定程序申请工伤认定。这是获取合法工伤赔偿和安置的前提。工伤认定是确认职工因工作原因受到事故伤害或患职业病，并享受工伤保险待遇的重要步骤。
进行劳动能力鉴定：
- 经治疗伤情相对稳定后，若存在残疾或影响劳动能力，应向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定是确定职工伤残等级和劳动能力丧失程度的重要依据，对于后续的工伤赔偿和安置具有至关重要的作用。
依法获取赔偿：
- 根据劳动能力鉴定结果，受伤职工有权依法获取相应的工伤赔偿。这包括但不限于医疗费用、康复费用、一次性伤残补助金、就业安置等。赔偿的具体标准和项目将根据伤残等级和当地的相关规定来确定。
三、注意事项
- 伤残等级评定的复杂性：伤残等级的评定是一个复杂而专业的过程，需要综合考虑多种因素。因此，在实际操作中，建议受伤职工或其家属积极配合劳动能力鉴定委员会的工作，提供详细的医学检查和诊断报告，以确保伤残等级的准确评定。
- 法律程序的遵循：在整个工伤赔偿过程中，受伤职工或其家属应严格遵循法律程序，确保自身权益得到充分保护。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。
综上所述，整条左臂缺失的工伤等级通常被评定为五级伤残，但具体等级可能因实际情况有所不同。在处理此类工伤案件时，建议受伤职工或其家属及时申请工伤认定、进行劳动能力鉴定，并依法获取赔偿。如有任何法律问题或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。