在追究当事人责任时，是否同时追究党支部书记的责任，这并非一个绝对的问题，而是需要根据具体情况来分析判断。以下从几个不同的角度来详细阐述：

1. 职务行为与个人行为：

   • 如果党支部书记的行为是职务行为，即在其职责范围内，为了执行党组织的决定或任务而进行的行为，且该行为本身并未违反法律法规或党纪党规，那么通常不会因为当事人的责任而直接追究党支部书记的责任。
   • 如果党支部书记的行为超出了其职务范围，或者其行为本身存在违法违纪情况，那么无论当事人是否被追究责任，党支部书记都可能因其个人行为而受到相应的法律或纪律处分。

2. 共同犯罪或共同责任：

   • 如果党支部书记与当事人共同实施了违法行为，构成了共同犯罪或共同责任，那么根据法律规定，他们都需要承担相应的法律责任。在这种情况下，追究当事人的责任时，自然也会追究党支部书记的责任。
   • 例如，如果党支部书记与当事人共同贪污公款，那么他们都将面临贪污罪的指控和相应的法律制裁。

3. 管理责任与监督责任：

   • 党支部书记作为党组织的管理者，对其下属或党员的行为负有一定的管理和监督责任。如果当事人因违法行为被追究责任，而党支部书记在管理或监督上存在失职或疏忽，那么党支部书记可能因其管理责任或监督责任而受到相应的纪律处分。
   • 但这种责任追究通常不会与当事人的法律责任直接等同，而是根据党支部书记的失职程度、后果严重性等因素来综合考量。

4. 具体案例与法律规定：

   • 在实际案例中，是否追究党支部书记的责任还需要根据具体的法律规定和案件事实来判断。例如，在某些特定情况下，法律可能明确规定了党组织负责人的责任范围和追究方式。
   • 因此，在处理具体案件时，需要仔细研究相关法律法规和党纪党规，以确定党支部书记是否应承担责任以及承担何种责任。

总结与建议：

• 追究当事人责任时是否同时追究党支部书记的责任，取决于多种因素，包括职务行为与个人行为的区分、共同犯罪或共同责任的存在与否、管理责任与监督责任的履行情况以及具体案例和法律规定等。
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