安全生产责任险在工地非工亡情况下，确实有可能提供赔付，但具体是否赔付以及赔付的范围和条件，需依据保险合同的约定以及相关法律法规来确定。以下从几个关键角度进行分析：

1. 保险合同约定：

   • 安全生产责任险的赔付范围首先由保险合同明确约定。不同的保险公司、不同的保险产品，其赔付范围和条件可能存在差异。
   • 因此，要确定非工亡情况是否赔付，首先需要查阅具体的保险合同条款，看其中是否包含了非工亡的赔付内容。

2. 非工亡的具体情形：

   • 非工亡可能包括因工作原因导致的伤残、疾病、医疗费用等。这些情形是否赔付，同样需要依据保险合同来判断。
   • 例如，如果保险合同中明确规定了因工作原因导致的伤残属于赔付范围，那么在该情形下，保险公司就应当进行赔付。

3. 法律法规的适用：

   • 除了保险合同外，相关法律法规也可能对安全生产责任险的赔付范围产生影响。
   • 例如，如果法律法规规定了某些非工亡情形应当纳入安全生产责任险的赔付范围，那么即使保险合同中没有明确约定，保险公司也可能需要依据法律法规进行赔付。不过，在大多数情况下，保险合同的约定是首要依据。

4. 实际操作中的注意事项：

   • 在申请赔付时，需要提供充分的证据来证明非工亡情形与工作原因的关联性。这可能包括医疗证明、工作记录、事故报告等。
   • 同时，还需要注意保险合同中的免赔条款和赔付限额等限制条件。这些条款可能对赔付金额和赔付条件产生重要影响。

建议：

• 如果您或您身边的人在工地发生了非工亡情况，并希望获得安全生产责任险的赔付，建议首先查阅具体的保险合同条款，了解赔付范围和条件。
• 同时，收集并保存好相关证据，以便在申请赔付时提供有力支持。
• 如果对保险合同的条款或赔付流程有疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。