被纪委立案调查后再被通知将进行谈话，通常意味着纪委已经掌握了初步的线索或证据，并希望通过谈话进一步核实情况、收集证据或了解相关事实。以下是对这一情况的详细分析：
一、纪委立案调查与谈话的背景与目的
纪委立案调查是纪检监察机关对涉嫌违纪违法的党员干部或公职人员启动正式调查程序的行为。立案调查通常基于一定的线索或证据，表明被调查对象可能存在违纪违法行为。而谈话则是调查过程中的一个重要环节，旨在通过与被调查对象或相关人员的面对面交流，进一步核实情况、收集证据或了解相关事实。
二、谈话的可能情况与目的
核实线索与证据：纪委可能已经掌握了一些初步的线索或证据，但这些线索或证据可能还不够充分或明确。因此，纪委会通过谈话的方式，向被调查对象或相关人员了解更多细节，以核实线索的真实性和证据的可靠性。
收集更多证据：在谈话过程中，纪委可能会询问被调查对象或相关人员关于涉嫌违纪违法行为的详细情况，包括时间、地点、参与人员、具体行为等。这些信息有助于纪委进一步收集证据，完善案件材料。
了解被调查对象的态度与认识：谈话也是纪委了解被调查对象对涉嫌违纪违法行为的态度和认识的重要途径。通过谈话，纪委可以判断被调查对象是否配合调查、是否认识到自己的错误以及是否有悔改表现等。
告知权利与义务：在谈话过程中，纪委还会向被调查对象告知其享有的权利和应履行的义务，如如实陈述事实、配合调查等。这有助于保障被调查对象的合法权益，确保调查的公正性和合法性。
三、谈话后的可能走向
进一步调查：如果谈话过程中发现了新的线索或证据，或者被调查对象提供了有价值的信息，纪委可能会决定进一步深入调查，包括扩大调查范围、增加调查手段等。
采取纪律处分措施：如果谈话后纪委确认被调查对象存在违纪违法行为，且情节较轻的，可能会根据相关规定给予其相应的纪律处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。
移送司法机关处理：如果谈话后纪委确认被调查对象涉嫌犯罪，且情节严重的，可能会将其移送司法机关处理。此时，被调查对象将面临刑事责任的追究。
四、建议与注意事项
保持冷静与配合：面对纪委的谈话，被调查对象应保持冷静，如实陈述事实，配合调查工作。任何隐瞒、谎报或抗拒调查的行为都可能加重其法律责任。
了解自身权利与义务：在谈话前，被调查对象应了解自己享有的权利和应履行的义务，以便在谈话过程中更好地维护自己的合法权益。
寻求法律帮助：如果被调查对象对谈话内容或调查程序存在疑问或担忧，可以寻求专业律师的法律帮助。律师可以为其提供法律咨询、代理申诉或辩护等服务，确保其合法权益得到保障。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。