发生事故影响当天上班，确实可以索赔误工费。以下从多个角度为你详细分析：
误工费的定义与法律依据
误工费是指受害人因遭受人身损害，导致无法正常工作而实际减少的收入。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。这一条款明确规定了误工费作为赔偿项目之一的法律地位。
索赔误工费的条件
要成功索赔误工费，需满足以下条件：
- 存在侵权行为：即发生了交通事故，且事故责任在对方（或按责任比例分担）。这是索赔误工费的前提，只有确认了事故责任，才能进一步讨论赔偿问题。
- 受害人有收入损失：因交通事故导致无法正常工作，从而产生了收入损失。这是索赔误工费的核心，必须证明因事故导致了实际收入的减少。
- 收入损失与侵权行为之间存在因果关系：即受害人的收入损失是由于交通事故直接导致的。这是索赔误工费的关键，必须证明收入损失与事故之间的直接联系。
误工费的计算方式
误工费的计算通常基于受害人的实际收入情况，具体方法如下：
有固定收入的：
- 按照受害人因误工实际减少的收入计算。
- 需提供工资单、银行流水等证明收入水平的证据。
- 计算公式：误工费 = 误工时间 × 日/月工资标准。例如，如果月工资为5000元，因事故误工10天，则误工费为5000元 ÷ 30天 × 10天 ≈ 1666.67元。
无固定收入的：
- 可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
- 需提供从事行业的证明材料，如工作证、服务证、纳税凭证等。
- 计算公式（以相近行业平均工资为例）：误工费 = 误工时间 × 相近行业上一年度职工日/月平均工资。例如，相近行业上一年度职工月平均工资为4000元，因事故误工15天，则误工费为4000元 ÷ 30天 × 15天 = 2000元。
索赔误工费的流程
- 收集证据：包括交通事故责任认定书、医疗证明（如病历、诊断书）、收入证明（如工资单、银行流水）等。这些证据是索赔误工费的基础，必须完整、真实、有效。
- 协商赔偿：尝试与肇事方或其保险公司进行协商，达成赔偿协议。协商是解决纠纷的一种方式，可以节省时间和精力。
- 提起诉讼：若协商不成，可向法院提起民事诉讼，要求赔偿误工费及其他相关损失。诉讼是维护自身权益的最后手段，如果协商无果，可以考虑通过法律途径解决。
- 执行判决：若法院判决支持赔偿请求，但肇事方拒不履行，可申请强制执行。这是确保赔偿请求得到实现的重要步骤。
注意事项
- 及时报案并保留证据：发生交通事故后，应及时向交警部门报案，并保留好相关证据，以便后续索赔。
- 合理计算误工时间：误工时间应根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定，一般计算至定残日前一天。如果受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
- 关注保险公司的理赔流程：若肇事车辆购买了保险，应了解保险公司的理赔流程和所需材料，以便顺利获得赔偿。
如果你在索赔误工费过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。