劳动争议案件已经开过庭了，仍然可以申请法律援助。以下是对此问题的详细分析：

一、法律援助的申请时机

法律援助的申请并不受案件是否已经开庭的限制。根据《中华人民共和国法律援助法》的相关规定，符合法律援助条件的公民，可以在诉讼、仲裁等法律程序中申请法律援助。这意味着，即使劳动争议案件已经开庭，只要您符合法律援助的条件，仍然有权申请。

二、申请法律援助的条件

1. 经济困难：通常，申请法律援助的公民需要证明其经济状况符合当地法律援助机构规定的经济困难标准。这可能涉及收入、财产等方面的证明。
2. 案件类型：劳动争议案件属于法律援助的覆盖范围之一。根据法律规定，因劳动争议纠纷需要法律服务的公民，可以申请法律援助。
3. 其他条件：除了经济困难和案件类型外，申请法律援助还可能需要满足其他条件，如提供必要的证明材料、符合法律援助机构的其他规定等。

三、申请法律援助的流程

1. 准备材料：根据当地法律援助机构的要求，准备相关的证明材料，如身份证明、经济困难证明、案件相关材料等。
2. 提交申请：将准备好的材料提交给当地的法律援助机构，并填写法律援助申请表。
3. 审核与批准：法律援助机构会对您的申请进行审核，如果符合条件，会批准您的申请，并指派律师为您提供法律服务。

四、注意事项

1. 及时申请：虽然开庭后仍然可以申请法律援助，但为了更好地保障您的权益，建议您尽早申请。
2. 提供真实信息：在申请法律援助时，务必提供真实、准确的信息和证明材料，以免影响申请的批准。
3. 配合律师工作：一旦获得法律援助，您需要积极配合律师的工作，提供必要的协助和信息，以便律师更好地为您维护权益。

建议：如果您在劳动争议案件中已经开庭但尚未获得法律援助，且符合法律援助的条件，我建议您尽快向当地的法律援助机构提交申请。同时，如果您在申请过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会尽力为您提供专业的法律服务。