在工地干活时，因拿东西掉落砸伤下面人员，责任归属及赔偿问题需根据具体情况分析，以下是从不同角度给出的解答：
一、雇主或承包方责任
安全保障义务：
- 根据《中华人民共和国民法典》及相关劳动法规，雇主或承包方有义务为工人提供安全的工作环境，并采取必要的安全措施防止事故发生。
- 如果雇主或承包方未履行安全保障义务，如未提供安全设备、未进行安全培训或未设置警示标志等，导致工人受伤，那么雇主或承包方可能需要承担主要责任。
赔偿责任：
- 若雇主或承包方被认定存在过错，他们可能需要赔偿受伤工人的医疗费用、误工费、残疾赔偿金等损失。
二、工人自身责任
操作规范：
- 工人有义务遵守工作场所的安全规定和操作规范。
- 如果工人因疏忽大意、违规操作或未使用安全设备等原因导致事故发生，那么工人自身可能需要承担一定责任。
责任分担：
- 在某些情况下，如果工人自身存在过错，法院或仲裁机构可能会根据过错程度减轻雇主或承包方的赔偿责任，或者要求工人承担部分责任。
三、第三方责任
设备或材料供应商：
- 如果事故是由于设备故障、材料质量问题或第三方提供的服务不当等原因导致的，那么设备或材料供应商可能需要承担责任。
其他工人或第三方：
- 如果事故是由其他工人的故意行为或过失行为导致的，或者是由第三方（如访客、非工作人员）的行为导致的，那么相关责任方可能需要承担赔偿责任。
四、具体分析步骤与建议
收集证据：
- 立即收集现场照片、视频、证人证言等证据，以证明事故发生的经过和原因。
- 保留医疗记录、费用单据等，以证明受伤工人的损失情况。
报告事故：
- 及时向雇主或承包方报告事故，并要求他们采取必要的救助措施。
- 如果雇主或承包方未履行报告义务或未采取救助措施，可以向相关部门（如安全生产监督管理部门）报告。
协商与调解：
- 尝试与雇主或承包方进行协商，寻求和解或调解方案。
- 如果协商无果，可以考虑向劳动争议调解委员会申请调解。
法律途径：
- 如果调解无果或对方拒绝承担责任，可以向人民法院提起诉讼，要求相关责任方承担赔偿责任。
- 在诉讼过程中，需要提供充分的证据证明对方的过错和自身的损失情况。
针对您的情况，我建议您首先确保受伤工人的安全并及时送医治疗。同时，收集相关证据并尽快与雇主或承包方进行沟通协商。如果协商无果或对方拒绝承担责任，您可以考虑通过法律途径维护自身权益。如果您在此过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。