针对您被合伙人骗去白干了活且拿不到钱的情况，您可以根据以下不同角度来寻求解决途径：

1. 民事纠纷角度：

   • 核心前提：若您与合伙人之间存在明确的合伙协议或口头约定，且您已按照约定完成了工作，但合伙人未按照约定支付报酬或分配利润，这首先构成了一种民事纠纷。
   • 解决途径：
     • 协商：尝试与合伙人进行友好协商，明确各自的权利和义务，寻求达成和解协议，如分期支付、延期支付或调整利润分配比例等。
     • 调解：若协商无果，您可以寻求第三方调解机构的帮助，如人民调解委员会、行业调解组织等，通过调解来化解纠纷。
     • 诉讼：若调解也未能解决问题，您可以向人民法院提起民事诉讼，要求合伙人支付拖欠的报酬或分配应得的利润。在诉讼过程中，您需要提供充分的证据来证明自己的主张，如合伙协议、工作记录、证人证言等。

2. 刑事诈骗角度（若存在诈骗行为）：

   • 核心前提：若合伙人从一开始就无意图与您合作，而是通过虚构事实、隐瞒真相等手段骗取您的劳动成果，且未支付任何报酬，这可能构成诈骗罪。
   • 判断标准：
     • 合伙人是否具有非法占有目的，即是否意图将您的劳动成果据为己有而不支付报酬。
     • 合伙人是否实施了虚构事实或隐瞒真相的欺诈行为，如虚构项目、夸大收益前景等。
     • 您是否因合伙人的欺诈行为而产生了错误认识，并基于该错误认识提供了劳动。
     • 您是否因提供劳动而遭受了实际损失，即未获得应有的报酬。
   • 解决途径：
     • 报案：若您认为合伙人的行为构成诈骗罪，您可以向当地公安机关报案，提供相关证据材料，如聊天记录、转账记录、工作记录等，以便公安机关进行调查取证。
     • 刑事诉讼：若公安机关立案侦查并移送检察机关审查起诉，检察机关认为构成犯罪的，将向人民法院提起公诉。在刑事诉讼过程中，您可以作为被害人参与诉讼，维护自己的合法权益。

3. 行政投诉角度（若涉及违规行为）：

   • 核心前提：若合伙人的行为违反了相关行政法规或规章，如未依法进行工商登记、未按照约定履行合同义务等，您还可以向相关行政机关进行投诉。
   • 解决途径：
     • 投诉：根据合伙人的具体违规行为，向相应的行政机关（如市场监管部门、工商部门等）进行投诉，要求行政机关对合伙人的违规行为进行查处。
     • 行政处罚：若行政机关认定合伙人的行为违规，将依法对其进行行政处罚，如罚款、吊销营业执照等。这虽然不能直接解决您拿不到钱的问题，但可以对合伙人形成一定的威慑和制裁。

在处理此类纠纷时，我建议您：

• 保留证据：务必保留好与合伙人的所有沟通记录、工作记录、转账记录等证据材料，以便在协商、调解或诉讼过程中证明自己的主张。
• 及时行动：一旦发现合伙人存在欺诈或违规行为，应尽快采取行动，避免证据灭失或时效过期。
• 寻求专业帮助：若您对法律程序不熟悉或感到困惑，可以寻求专业律师的帮助，以便更好地维护自己的合法权益。

最后，若您有任何进一步的法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我将根据您的具体情况，为您提供专业、全面的法律建议。