针对您提出的问题，即孩子在幼儿园摔伤后，3个老师在场却未及时送医，导致孩子遭受二次伤害，应如何确定赔偿金额，以下是我的详细分析：
一、法律责任分析
教育机构的责任：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，无民事行为能力人（如幼儿）在幼儿园、学校或其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，教育机构应当承担侵权责任。若教育机构能证明已尽到教育、管理职责，则不承担责任。但在此案例中，老师未及时送医，显然未尽到管理职责。
老师的责任：
- 老师作为教育机构的员工，在执行工作任务时造成他人损害的，由用人单位（即教育机构）承担侵权责任。但若老师存在故意或重大过失，教育机构在承担责任后，可向老师追偿。
二、赔偿范围及确定方式
赔偿范围通常包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入（针对监护人）。若造成残疾，还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；若造成死亡，还应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
医疗费：
- 根据实际发生的医疗费用计算，包括初次治疗和因二次伤害产生的额外治疗费用。
护理费：
- 根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。若护理人员有收入，参照误工费的规定计算；若护理人员无收入或雇佣护工，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
交通费：
- 根据受害人及其必要的陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用计算，应以正式票据为凭。
营养费：
- 根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定，一般按照当地居民平均生活费的一定比例计算。
住院伙食补助费：
- 可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
残疾赔偿金或死亡赔偿金：
- 若造成残疾，根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。若造成死亡，则按照相同标准计算死亡赔偿金。
三、赔偿金额的确定
赔偿金额的具体数额需根据实际情况和证据材料综合确定。在协商或诉讼过程中，应提供充分的证据证明各项损失的实际发生和金额。例如，医疗费需提供医疗费用发票、诊断证明等；护理费需提供护理人员的收入证明或护工的劳务报酬标准等。
由于每个案件的具体情况不同，无法直接给出一个具体的赔偿金额。但您可以按照以下步骤进行：
- 收集并整理所有与损失相关的证据材料。
- 咨询专业律师或法律机构，对证据材料进行评估和分析。
- 根据评估结果和法律规定，与教育机构进行协商或提起诉讼。
四、建议与注意事项
- 及时保留证据：包括医疗费用发票、诊断证明、护理证明、交通费票据等。
- 与教育机构协商：在协商过程中，保持冷静和理性，明确表达诉求和依据。
- 寻求法律援助：若协商无果或教育机构拒绝赔偿，可及时寻求法律援助或提起诉讼。
若您在此过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况和证据材料，为您提供专业的法律意见和帮助。