以前公司员工挪用别人的钱，可能构成挪用资金罪或职务侵占罪，具体取决于挪用资金的用途、数额以及行为人的主观意图。以下是对这两种罪名的详细分析：
挪用资金罪
定义与构成要件：
- 挪用资金罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。
- 构成要件包括：主体是公司、企业或其他单位的工作人员；主观上具有故意；客观上实施了挪用资金的行为；且挪用资金数额较大或进行非法活动等。
法律后果：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的规定，犯挪用资金罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
职务侵占罪
定义与构成要件：
- 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
- 如果员工挪用资金后，产生了非法占有的目的，即不打算归还，那么这种行为可能转化为职务侵占罪。
- 构成要件包括：主体是公司、企业或其他单位的人员；主观上具有非法占有的故意；客观上实施了将本单位财物非法占为己有的行为；且数额较大。
法律后果：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，犯职务侵占罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
具体分析
- 挪用目的与用途：如果员工只是暂时挪用资金用于个人紧急需求，并打算在短期内归还，那么更可能构成挪用资金罪。如果员工挪用资金后产生了非法占有的目的，即不打算归还，那么可能构成职务侵占罪。
- 数额大小：无论是挪用资金罪还是职务侵占罪，数额的大小都是重要的定罪量刑因素。一般来说，数额越大，刑罚越重。
- 行为人的主观意图：行为人的主观意图也是判断罪名的重要依据。如果行为人明知自己的行为是违法的，仍然故意实施，那么更可能构成犯罪。
建议：
- 如果您或您身边的人遇到了类似的情况，建议立即向公安机关报案，并配合调查。
- 同时，也可以咨询专业律师，了解具体的法律程序和维权途径。
在处理此类案件时，务必保持冷静，依法维权。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。