结论：花钱请人办理工作调动未果，除了退款外，是否还要罚款需视具体情况而定，一般情况下，若双方无特别约定且对方行为不构成违法犯罪，则无需罚款；若双方有约定或对方行为违法，则可能面临罚款或其他法律责任。以下从不同角度进行分析：

一、合同角度

1. 合同约定：

   • 若您与对方签订了书面合同，且合同中明确约定了若未能成功办理工作调动，对方需承担退款及罚款等违约责任，那么您有权依据合同要求对方退款并支付罚款。
   • 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。若合同中有罚款条款，且该条款不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，则该条款有效，对方需按约定支付罚款。

2. 无合同约定：

   • 若双方未签订书面合同，或合同中未约定罚款条款，则您一般只能要求对方退款，而无法要求对方支付罚款。
   • 建议：在此情况下，您可以与对方协商，看是否能达成退款及额外补偿的协议。若协商无果，您可能需要通过法律途径（如起诉）来维护自己的权益，但此时您的诉求一般仅限于退款及可能因对方违约而造成的实际损失赔偿。

二、法律责任角度

1. 对方行为不构成违法犯罪：

   • 若对方在办理工作调动过程中，未采取欺诈、胁迫等违法手段，且未造成您其他损失，仅因自身能力或资源不足而未能成功办理，那么对方一般只需承担退款责任，而无需承担罚款或其他法律责任。

2. 对方行为构成违法犯罪：

   • 若对方在办理工作调动过程中，采取了欺诈、行贿等违法手段，或伪造了相关证件、文件，那么对方可能面临行政处罚或刑事责任。
   • 法律依据：根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，若对方的行为构成诈骗罪、行贿罪等犯罪，将依法受到刑事处罚。同时，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，若对方的行为违反了治安管理规定，也可能受到行政处罚。
   • 您的权益：在此情况下，您不仅可以要求对方退款，还可以向相关部门举报对方的违法行为，并要求对方承担因违法行为给您造成的损失赔偿。若对方的行为构成犯罪，您还可以作为被害人向司法机关提出附带民事诉讼，要求对方赔偿您的经济损失。

三、实际操作建议

1. 收集证据：无论您选择哪种途径来维护自己的权益，都需要收集相关证据来证明对方未能成功办理工作调动的事实以及您因此遭受的损失。这些证据可以包括合同、付款凭证、沟通记录、对方承诺的书面材料等。
2. 协商解决：在收集到足够证据后，您可以先尝试与对方协商解决。在协商过程中，您可以明确提出自己的诉求（如退款、赔偿损失等），并看对方是否愿意接受。若协商成功，您可以与对方签订书面协议来确认协商结果。
3. 法律途径：若协商无果，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。您可以向法院提起诉讼或向相关部门举报对方的违法行为。在提起诉讼或举报前，建议您先咨询专业律师的意见，以确保自己的诉求得到合法、有效的支持。

总结：花钱请人办理工作调动未果，除了退款外是否还要罚款需视具体情况而定。若您在此过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。