公办教师办理离职手续通常涉及多个环节，以下是根据相关法规和实际操作流程，为您整理的详细步骤：

一、提出辞职申请

1. 书面申请：作为公办教师，您需要向所在学校提交一份书面的辞职申请，明确表达您的辞职意愿和原因。

2. 学校研究：学校会对您提交的辞职申请进行集体研究，决定是否同意您的辞职请求。

二、办理工作交接

1. 交接准备：在获得学校同意后，您需要提前做好工作交接的准备，包括清点财务账款、文件资料、办公用品等需要交接的物品。

2. 交接内容：工作交接应涵盖多个方面，包括但不限于财务账款、在办和待办的工作事项、本人使用的房屋和物资器材、办公家具、档案资料、各类账号等无形资产、借用其他部门的物品等。

3. 填写交接表：按照要求填写《职工离岗工作交接表》，详细记录交接的物品和事项。接交人应逐项核实相关工作、物品、资料，核对无误后，由监交人三方签字确认。

三、办理离职手续

1. 解除合同：学校同意您的辞职申请后，会与您出具解除合同证明书，解除聘用合同，终止人事关系。

2. 上报相关部门：学校会将您的辞职情况报教育局，并按程序上报人社、编制、财政部门办理相关手续。

四、办理社保转移（如适用）

1. 医疗保险：

   • 在职工医保险暂停缴费后，您需要提供辞职信、本人身份证复印件、本人银行卡复印件办理转出手续，并结算个人账户。
   • 根据转移情况（邢台市内、省内、省外），可能需要出具不同的转移备案表或参保凭证。

2. 养老保险：

   • 机关事业单位养老保险正处于改革并轨过渡期，自2014年10月至今预留于财政部门的养老保险尚未清算，因此养老保险暂时不能办理转移业务。
   • 待改革完成后，您可以按照相关规定办理养老保险的转移手续。

五、注意事项

1. 遵守规定：在办理离职手续过程中，请务必遵守学校和相关部门的规章制度，确保手续的合法性和有效性。

2. 及时沟通：如有任何疑问或需要进一步的帮助，请及时与学校人事部门或相关部门沟通，以便顺利完成离职手续。

3. 保留证据：在办理离职手续过程中，请妥善保管好相关文件和证据，以备不时之需。

希望以上信息能对您有所帮助。如有任何其他问题或需要进一步的指导，请随时咨询。