工伤后，家属的车费一般不属于工伤保险基金直接支付的范围，但具体承担情况需根据实际情况和当地政策来判断。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：
一、工伤保险基金支付范围
根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤保险基金主要用于支付工伤职工的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、辅助器具费用、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。从条例内容来看，工伤保险基金并未明确将工伤职工家属的车费纳入支付范围。
二、家属车费的实际承担情况
用人单位自愿承担：
- 在实际操作中，如果用人单位出于人道主义关怀或维护员工关系的考虑，可能会自愿承担工伤职工家属的车费。但这种情况并非法律义务，而是用人单位的自愿行为。
通过协商或调解解决：
- 如果工伤职工或其家属与用人单位就家属车费问题产生争议，双方可以通过协商或调解的方式解决。在协商或调解过程中，双方可以就车费的承担方式、金额等事项达成一致意见。
依据地方政策或规定：
- 某些地区可能会出台关于工伤保险的补充政策或规定，明确工伤职工家属车费的承担方式。因此，在处理此类问题时，还需要关注当地的具体政策或规定。例如，部分地区可能规定，在特定情况下（如工伤职工需要紧急转院治疗等），用人单位或工伤保险基金应承担一定的交通费用。但这类规定通常具有地域性和局限性，并非全国统一。
三、法律建议
了解当地政策：
- 工伤职工或其家属在处理家属车费问题时，应首先了解当地关于工伤保险的政策和规定，以便明确自己的权益和义务。
与用人单位沟通：
- 在了解当地政策的基础上，工伤职工或其家属可以与用人单位进行沟通，就家属车费的承担问题达成一致意见。如果双方无法协商一致，可以考虑通过法律途径解决争议。
保留相关证据：
- 在处理工伤纠纷过程中，工伤职工或其家属应保留好相关证据，如医疗费用发票、交通费用票据等，以便在需要时提供证明。
如有进一步的法律问题或需要更具体的法律建议，请直接向我咨询。我会根据你的具体情况和当地政策，为你提供更全面、准确的法律服务。