您好，关于您提出的“工龄提前退休能否实现”的问题，我可以为您详细解答。
首先，需要明确的是，工龄本身并不直接决定是否可以提前退休，而是需要满足一定的条件。根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》以及相关政策规定，职工想要提前退休，主要可以通过以下两种方式实现：
一、自愿弹性提前退休
职工在达到社保最低缴费年限的前提下，可以自愿选择弹性提前退休。但提前退休的时间有严格限制，最长不得超过三年，且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的法定退休年龄。具体来说，想要办理自愿提前退休，需满足以下三个条件：
此外，职工自愿选择弹性提前退休的，应在本人选择的退休时间前至少3个月，以书面形式告知所在单位。但值得注意的是，职工个人申请提前退休，不需要与工作单位协商，单位也不得以任何理由拒绝职工的申请。
二、特殊工种可申请提前退休
对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等国家规定的特殊工种，以及在高海拔地区工作的职工，如果符合条件，也可以申请提前退休。具体来说，从事这些特殊工种的男职工年满五十五周岁、女职工年满四十五周岁，且连续工龄满十年的，可以申请提前退休。
关于养老金的发放
无论您选择提前退休还是不延迟退休，只要您的退休手续办理成功，养老金都会正常发放，并且不会打折。也就是说，您的养老金并不会因为您选择早点退休而减少发放。退休手续办理成功次月起，您就可以正常领取养老金了。
总结与建议
综上所述，工龄本身并不直接决定是否可以提前退休，而是需要满足一定的条件。如果您想要提前退休，可以关注自己是否满足自愿弹性提前退休或特殊工种提前退休的条件。同时，也建议您在做出决定前，充分了解相关政策规定，并咨询所在单位的人事部门或当地社保机构，以确保自己的权益得到保障。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。