您好，关于公务员兼职是否合法的问题，这需要根据具体情况和相关规定来综合判断。

首先，公务员兼职需严格遵循《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员政务处分条例》等相关规定，并结合所在单位的管理制度及副业性质来综合判定。总体来说，公务员兼职存在一些明确的“红线”，一旦触碰，就可能构成违规。

具体来说，有六类情形是公务员需要特别注意避免的：

1. 挂证取酬：公务员挂靠职称证书给公司并获取报酬是违反廉洁纪律的行为，若以挂证取酬名义收受好处费则涉嫌受贿。

2. 借“理财”名义违规圈钱：公务员不得违规从事证券投资等有偿活动，特别是利用职权或职务影响非正常获利。

3. 违规从事有偿中介活动：公务员不得以营利为目的，通过为双方沟通信息、提供便利而收取财物。

4. 违规兼职：公务员未经批准在各类经济组织、社会组织中兼职（包括名誉职务），或者经批准兼职但违反规定领取报酬，都是违规的。

5. 违规经商办企业：公务员个人独资经商办企业，与他人合资、合股、合作、合伙经商办企业，或者私自以承包、租赁等方式经商办企业，都是不被允许的。

6. 其他违反规定的营利行为：这包括除前述具体违规行为外，公务员在特定情境下可能进行的各类营利性活动，是否违规需由党组织和单位结合具体情况、相关规定以及公务员的职责权限进行综合判定。

然而，也并非所有兼职都是违规的。在符合一定条件下，公务员可以从事一些副业，例如：

• 体力劳动：如跑滴滴、送外卖等，但需利用业余时间且不影响工作，且需提前向单位书面报备并获批准。
• 投稿赚稿费：通过撰写文章、小说、散文等向杂志、自媒体平台或出版社投稿获取稿费。
• 自媒体运营：开通个人公众号、头条号等平台分享内容，通过流量分成或广告合作获得收入，但需注意内容不得涉及敏感话题，收入需申报。
• 专业技能服务：如具备维修、设计、编程等技能，可接小型私活，但需确保服务对象与工作职责无关联。
• 健身/培训教练：若有相关资质，可兼职健身房教练或开设线上课程，但需避免利用职务资源招生。
• 农产品种植/养殖：利用业余时间参与家庭农场种植或养殖，销售农产品，但需注意与工作职责无关联。

总的来说，公务员兼职是否合法，关键在于是否遵守了相关规定，是否避免了利益冲突，以及是否确保了副业不影响本职工作。如果您有具体的兼职意向，建议先咨询所在单位的人事部门或纪检监察部门，以确保您的兼职行为符合规定。