结论前置：针对物业公司未按规定选举后进驻的问题，可采取以下措施进行处理：

1. 核查选举程序与合同依据
   首先需确认小区业主大会或业委会是否依法完成了物业公司的选举程序。根据《物业管理条例》第十一条、第十二条，选聘和解聘物业服务企业需经专有部分占建筑物总面积过半数且占总人数过半数的业主同意。若选举程序存在瑕疵（如未达到法定投票比例、未公开计票结果等），可向属地房管部门或街道办申请撤销选举结果，并要求重新选举。
   同时核查原物业服务合同是否到期：若合同已终止且未续签，物业公司无权继续提供服务；若合同未到期但存在违约情形（如服务不达标），可通过业主大会决议提前解约。

2. 通过行政投诉推动整改
   若物业公司未通过合法选举程序进驻，可向属地房管部门（如区住建局物业科）或街道办提交书面投诉材料，附上选举程序违规的证据（如投票记录、公告照片等）。根据《物业管理条例》第五十九条，房管部门有权责令物业公司限期退出，并处以罚款；逾期不退出的，可申请法院强制执行。
   操作要点：投诉时需明确要求房管部门出具《责令限期改正通知书》，并跟进处理进度。

3. 启动民事诉讼程序
   若行政途径未有效解决问题，业主委员会或占总数20%以上的业主可联名向法院提起诉讼，主张物业公司非法进驻构成侵权，要求其停止服务、撤出小区并赔偿损失（如多支付的物业费）。
   证据准备：需提供选举程序违规的证据、物业公司实际提供服务的证据（如缴费记录、服务合同）、业主大会决议等。根据《民法典》第九百四十六条，业主依法共同决定解聘物业公司的，应当提前六十日书面通知。

4. 临时管理措施
   在等待行政或司法处理期间，为避免小区管理真空，可由街道办牵头成立临时物业管理委员会，或通过业主大会决议委托其他物业公司进行应急管理，费用从公共收益中列支。

风险提示：若物业公司拒不退出且未被行政处罚，强行阻挠其服务可能导致冲突升级，建议优先通过法律途径解决，避免自行采取断水断电等过激行为。

后续建议：完成物业公司更换后，应及时修订《业主大会议事规则》和《管理规约》，明确选举程序、合同签订流程等关键条款，防止类似问题再次发生。

如有具体证据材料或地方政策疑问，可进一步向我提供细节，我将结合实际情况补充分析。