针对您提出的“一次性工亡赔偿金第一继承人只有配偶和母亲，赔偿款如何分配”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，工亡赔偿金并非遗产，而是对死者近亲属因死者死亡所导致的经济损失和精神损害的补偿。在分配时，我们主要遵循的是对近亲属经济依赖程度和生活需要的考量，而非简单的遗产继承规则。不过，在司法实践中，工亡赔偿金的分配（尤其是其中一次性工亡补助金的部分）通常会参照法定继承的顺序和原则来进行。
分配主体与顺序
在您所描述的情况下，第一顺序继承人只有配偶和母亲，因此他们将是工亡赔偿金的主要分配对象。
分配原则
平均分配原则：
- 在没有特殊争议，且配偶和母亲与死者的经济依赖程度、生活需要等因素相当的情况下，通常会按照平均分配的原则进行处理。即，配偶和母亲各自分得一次性工亡补助金的一半。
考虑特殊情况：
- 生活紧密程度：如果配偶与工亡职工共同生活，且相互依赖程度高，可能会适当多分。
- 经济依赖程度：如果母亲年老体弱、缺乏劳动能力且无其他生活来源，主要依靠工亡职工生前供养，那么在分配时可能会向母亲倾斜。
- 丧葬费用支出：如果一方在处理工亡职工丧葬事宜等方面支出了较多费用，也可以在分配时酌情给予补偿。不过，这部分费用通常是从丧葬补助金中支出，而非一次性工亡补助金。
协商与诉讼：
- 家庭成员之间应尽量通过协商的方式解决工亡赔偿金的分配问题。协商时，可以充分考虑上述特殊情况，以及各自的实际情况和需求。
- 如果协商不成，可以向人民法院提起诉讼，由法院根据实际情况进行判决。法院在判决时，会综合考虑各近亲属与死者的经济依赖程度、生活需要、丧葬费用支出等因素，确保分配的公正性和合法性。
具体分配建议
- 丧葬补助金：这部分资金专用于丧葬事务，配偶和母亲可以一同协商处理，根据实际支出情况进行分配。
- 供养亲属抚恤金：如果母亲符合供养亲属的条件（如年老体弱、无劳动能力等），则应按照规定的比例分给母亲。配偶如果也符合供养条件，同样按照比例分配。
- 一次性工亡补助金：在配偶和母亲之间平均分配，但也可以根据上述特殊情况进行适当调整。
注意事项
- 在分配过程中，应充分尊重各近亲属的合法权益，避免因为分配问题而引发家庭矛盾。
- 如果对分配问题存在争议，建议寻求专业律师的帮助，以确保分配的公平合理和合法性。
综上所述，一次性工亡赔偿金的分配需要根据具体情况进行综合考虑，并严格遵循相关法律法规的规定。在处理这类问题时，建议家庭成员之间保持沟通，尽量通过协商的方式解决分配问题。如果协商不成，可以依法向人民法院提起诉讼。