针对您提出的“退职后犯罪之前工龄怎么认定”的问题，这是一个涉及法律和政策层面的复杂问题，我将结合相关法律法规和政策，为您进行详细且清晰的解答。
首先，我们需要明确的是，工龄的认定通常与个人的工作经历、社保缴纳情况以及是否受到过刑事处罚等因素有关。在您退职后犯罪的情况下，之前的工龄认定会受到一定影响。
一、判刑前的工龄认定
一般原则：
- 对于被原单位开除公职或刑满释放后重新参加工作的人员，其工龄通常从重新参加工作之日起计算。这意味着，判刑前的工龄在一般情况下是不被计入连续工龄的，也不能视同缴费年限。
特殊情况：
- 如果您在判刑前已经参加了养老保险社会统筹并实际缴费，那么这部分实际缴费年限是可以与重新就业后的缴费年限合并计算的。但需要注意的是，判刑前未缴费的工作年限是不能视同缴费年限的。
二、服刑期间的工龄
- 无论您之前是何种性质的工作，服刑期间都是停止计算工龄的。这段时间不仅不能视同缴费年限，同时也不可缴纳社会保险费。
三、刑满释放后的工龄
重新就业：
- 如果您刑满释放后重新参加工作，那么您的工龄将从重新参加工作之日起计算。此时，判刑前的实际缴费年限（如果有的话）可以与重新就业后的缴费年限合并计算。
达到退休条件：
- 如果您达到法定退休年龄，并且累计缴费年限（包括视同缴费年限和实际缴费年限）满足规定年限（一般为15年），那么您可以按规定办理退休手续并享受养老保险待遇。但需要注意的是，判刑前未缴费的工作年限是不能计入累计缴费年限的。
四、建议与总结
- 在处理此类问题时，我建议您咨询专业的法律顾问或相关部门，以确保您的权益得到准确维护。因为工龄的认定可能因地区、单位性质以及个人情况的不同而有所差异。
- 同时，对于企业和机关事业单位而言，也应完善相关人事管理制度，确保在处理员工判刑后的工龄认定问题时能够有法可依、有章可循。
综上所述，退职后犯罪之前的工龄认定是一个复杂且具体的问题，需要根据您的实际情况和相关法律法规进行综合判断。希望我的解答能够对您有所帮助。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。