您好，针对您提出的“有导游资格证但不签劳动合同怎么办导游证”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，根据《中华人民共和国旅游法》第三十七条以及《导游人员管理条例》的相关规定，取得导游人员资格证书的人员，若想申请领取导游证，必须满足两个条件之一：一是与旅行社订立劳动合同；二是在相关旅游行业组织注册。这是申请导游证的必要前提。
针对您的情况，如果您已经取得了导游资格证，但尚未与旅行社签订劳动合同，那么您有两个选择：
与旅行社签订劳动合同：
- 您可以主动联系旅行社，表达您希望成为其导游的意愿，并协商签订劳动合同。
- 合同签订后，您即可凭劳动合同和导游资格证向省、自治区、直辖市人民政府旅游行政部门申请领取导游证。
在相关旅游行业组织注册：
- 如果您不想或暂时无法与旅行社签订劳动合同，您还可以考虑在相关旅游行业组织注册。
- 注册成功后，您同样可以凭注册证明材料和导游资格证向旅游行政部门申请领取导游证。
注意事项：
- 在申请导游证时，请确保您提供的所有材料都是真实、有效的。
- 导游证的有效期限为3年，持有人需要在有效期满后继续从事导游活动的，应当在有效期限届满3个月前，向旅游行政部门申请办理换发导游证手续。
- 导游人员进行导游活动时，必须经旅行社委派，不得私自承揽或者以其他任何方式直接承揽导游业务。
建议：
- 如果您对与旅行社签订劳动合同或相关旅游行业组织注册的具体流程有疑问，可以咨询当地的文化和旅游行政部门或相关旅游行业组织，他们将为您提供详细的指导和帮助。
- 在申请导游证的过程中，请保持与旅游行政部门的沟通，及时了解申请进度和结果。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。