若该行为已被认定构成犯罪：以领导身份办事拿走30万，若被认定为利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，可能构成职务侵占罪；若属于国家工作人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，则可能构成贪污罪。
刑事责任层面：
- 职务侵占罪：根据《刑法》第二百七十一条，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。30万一般属于数额较大或巨大的范畴，具体量刑需结合案件细节。
- 贪污罪：根据《刑法》第三百八十二条、第三百八十三条，贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。30万同样可能涉及数额较大或巨大的量刑档次。
民事责任层面：
- 无论是否构成犯罪，行为人均需承担返还财产的民事责任。若给单位造成其他损失，如利息损失、交易机会丧失等，还需承担相应的赔偿责任。
行政责任层面：
- 若行为未达到刑事犯罪标准，但违反了单位规章制度或行业规范，行为人可能面临单位内部的纪律处分，如警告、记过、降职、撤职、开除等。同时，相关行业主管部门也可能对其作出行政处罚，如罚款、吊销执业资格等。
若该行为尚未被认定，但存在违法嫌疑：
主动退还与自首：
- 若行为人意识到自身行为可能违法，应立即主动退还非法所得，并向单位或相关部门自首，争取从轻或减轻处理。自首是法定的从轻或减轻处罚情节，对后续量刑有重要影响。
配合调查与举证：
- 在调查过程中，行为人应积极配合，如实陈述事实，提供相关证据。若能证明自身行为存在误解、过失或非故意等情节，可能对减轻责任有所帮助。
建议行动步骤：
- 立即停止行为：无论是否已构成犯罪，都应立即停止继续拿走或侵占财物的行为。
- 咨询专业法律意见：尽快联系我，详细陈述事实，获取针对性的法律分析和建议。
- 准备应对材料：根据法律意见，准备相关证据材料，如交易记录、沟通记录、单位规章制度等，以备后续调查或诉讼使用。
- 考虑退还与赔偿：若可能，主动退还非法所得，并考虑对单位造成的其他损失进行赔偿，以展现诚意和减轻责任。
面对此类情况，务必保持冷静，及时寻求法律帮助，以最大程度维护自身合法权益并减轻可能面临的法律责任。