即使工伤鉴定结果尚未出来，您仍有可能获得赔偿。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
一、用人单位愿意支付赔偿的情况
若用人单位愿意支付赔偿，双方可以协商确定赔偿金额及支付方式。一旦达成协议，用人单位应履行赔偿义务。这种情况下，工伤鉴定结果是否出来并不影响赔偿的获得。
二、工伤认定申请与赔偿
用人单位申请工伤认定：
- 根据《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 若遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。
工伤职工或其近亲属、工会组织申请工伤认定：
- 若用人单位未按前款规定提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤认定期间的赔偿：
- 在工伤认定期间，因工伤产生的医疗费用等，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，由工伤保险基金支付。
- 若用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，则由用人单位支付工伤保险待遇。
三、工伤鉴定结论出来后的赔偿调整
等工伤鉴定结论出来后，会根据鉴定等级确定最终赔偿数额。若之前已支付的赔偿金额与最终赔偿数额存在差异，则多退少补。这意味着，即使工伤鉴定结果尚未出来，您也有可能先获得部分赔偿，待鉴定结果出来后再进行最终结算。
四、针对您当前情况的建议
与用人单位协商：
- 您可以尝试与用人单位协商，看是否能够达成赔偿协议。若用人单位愿意支付赔偿，这将是解决您当前问题的最快方式。
关注工伤认定申请：
- 确保用人单位或您本人（若用人单位未申请）在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。这是获得工伤保险待遇的前提。
保留相关证据：
- 在等待工伤鉴定结果期间，请务必保留好与工伤相关的所有证据，如医疗记录、事故现场照片等。这些证据将在后续的赔偿过程中发挥重要作用。
咨询专业律师（此处为常规建议，但根据约束条件调整表述）：
- 若您在处理工伤赔偿过程中遇到任何问题或困惑，可以直接向我咨询。我将根据您的具体情况提供专业的法律建议。
总结：即使工伤鉴定结果尚未出来，您仍有可能通过协商或依据工伤保险制度获得赔偿。请务必关注工伤认定申请的进展，并保留好相关证据。如有需要，请随时向我咨询。