未聘请专业护理人员时，您依然有权主张护理费。以下是对此问题的详细解析：
一、法律依据
根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，因侵害他人造成人身损害的，应当赔偿包括护理费在内的为治疗和康复支出的合理费用。这意味着，无论是否聘请了专业护工，只要因伤害导致生活不能自理且需要他人护理，您都有权要求赔偿义务人支付护理费。
二、赔偿条件与情况分析
要主张护理费，需满足以下条件：
受害人因伤害导致生活不能自理：这是主张护理费的前提。若伤害未导致生活不能自理，则无法主张此项费用。
护理费用是合理且实际发生的：即便未聘请专业护工，只要护理行为实际发生且费用合理，即可主张。具体分为两种情况：
家属护理：
- 若由家属进行护理，且家属因此产生误工损失，可按照家属实际减少的收入来主张护理费。
- 所需证据：包括劳动合同、工资单、误工证明等，以证明家属的收入状况及误工损失。
- 示例：若家属月工资8000元，因护理误工3个月，则护理费可主张24000元。
参照当地护工标准：
- 若无法证明家属的误工损失，或家属无固定收入，可参照当地同等级别护工的劳务报酬标准计算护理费。
- 所需证据：各地通常会有相关统计数据或行业标准供参考，您可咨询当地相关部门或机构获取。
- 示例：如当地护工日报酬200元，需护理60天，则护理费为12000元。
三、护理费的计算与证据要求
- 计算方式：护理费的计算需考虑护理人员的收入状况、护理人数及护理期限。护理人员有收入的，按误工费规定计算；无收入或雇佣护工的，按当地护工标准计算。
- 护理人数：原则上为一人，但医疗机构或鉴定机构有明确意见的，可相应调整。
- 护理期限：应计算至受害人恢复自理能力时止，或因残疾不能恢复时，根据年龄、健康状况等因素确定合理期限，最长不超过20年。
- 所需证据：主张护理费时，需提供充分证据，如医院出具的需要护理的诊断证明、护理天数的医嘱、护理人员的收入证明等。
四、法律建议
- 及时收集证据：在主张护理费前，务必收集好相关证据，如医院诊断证明、医嘱、护理人员收入证明等。
- 咨询专业律师：虽然我已在上述内容中提供了详细的法律解析，但每个案件的具体情况可能有所不同。因此，在主张护理费前，建议您咨询专业律师，以便更准确地评估您的权益和制定诉讼策略。
- 合理主张费用：在主张护理费时，应确保所主张的费用合理且实际发生。过高或过低的费用主张都可能影响您的权益。
结论：未聘请专业护理人员并不妨碍您主张护理费。只要您能证明因伤害导致生活不能自理且需要他人护理，即可依法要求赔偿义务人支付合理的护理费用。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。