遭遇工伤事故后，应做工伤鉴定，而非司法鉴定。以下是详细解释：
一、工伤鉴定与司法鉴定的区别
工伤鉴定：
- 定义：工伤鉴定，即劳动能力鉴定，是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。它是针对工伤职工在工伤事故后，身体功能受损程度进行的评估。
- 目的：工伤鉴定的主要目的是确定工伤职工的劳动能力丧失程度，以便为其提供相应的工伤保险待遇，如伤残津贴、一次性伤残补助金等。
- 申请机构：根据《工伤保险条例》的规定，工伤鉴定应由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
司法鉴定：
- 定义：司法鉴定是指在诉讼活动中，鉴定人运用科学技术或者专门知识对诉讼涉及的专门性问题进行鉴别和判断，并提供鉴定意见的活动。
- 目的：司法鉴定的目的通常是为了解决诉讼中的专门性问题，如伤残等级、因果关系等，为法院判决提供依据。
- 申请机构：司法鉴定一般由法院委托或当事人自行委托有资质的司法鉴定机构进行。
二、为何工伤事故后应做工伤鉴定
法律依据：
- 根据《工伤保险条例》第二十一条，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
- 第二十三条规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
鉴定流程与待遇：
- 工伤鉴定流程明确，由专门的劳动能力鉴定委员会负责，鉴定结果具有法律效力，是工伤职工享受工伤保险待遇的重要依据。
- 通过工伤鉴定，工伤职工可以明确自己的伤残等级，从而获得相应的工伤保险待遇，如医疗费用报销、伤残津贴、一次性伤残补助金等。
司法鉴定的不适用性：
- 司法鉴定虽然也能对伤残等级进行评估，但其主要目的是为诉讼提供证据，而非直接确定工伤保险待遇。
- 在工伤事故中，直接进行司法鉴定可能无法充分享受工伤保险制度带来的保障，且可能增加诉讼成本和时间。
三、工伤鉴定的具体流程
- 申请时机：工伤职工经治疗伤情相对稳定后，存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定。
- 申请主体：由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
- 提供资料：申请时应提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
- 鉴定结论：劳动能力鉴定委员会应自收到申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。
总结：遭遇工伤事故后，应做工伤鉴定以确定劳动能力丧失程度并享受相应的工伤保险待遇。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。