爬楼顶讨薪本身不会直接导致有案底，但这一行为可能引发的法律后果需视具体情况而定。以下是从不同角度进行的详细分析：

1. 行政处罚与案底的关系

• 行政处罚：如果爬楼顶讨薪的行为违反了治安管理规定，如扰乱公共场所秩序，公安机关可能会依据《中华人民共和国治安管理处罚法》给予行政处罚，如警告、罚款或行政拘留。但行政处罚不会留下案底，它不会记录在个人的刑事犯罪记录中。
• 案底定义：案底通常指的是刑事犯罪记录，即因犯罪行为被法院判处刑罚后留下的记录。行政处罚不属于刑事犯罪，因此不会形成案底。

2. 刑事犯罪与案底的关系

• 刑事犯罪：如果爬楼顶讨薪的行为升级为更严重的违法行为，如故意伤害他人、破坏公共财物等，且这些行为被认定为犯罪，那么可能会面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役等。一旦被法院判处刑罚，就会留下案底。
• 讨薪行为的合法性：讨薪本身是合法的，但应当通过合法途径进行，如与雇主协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等。采取极端或违法的讨薪方式，不仅可能无法解决问题，还可能使自己陷入法律困境。

3. 法律建议与风险提示

• 合法讨薪：建议劳动者在讨薪时选择合法途径，如与雇主协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等。这些方式既能够维护自己的合法权益，又能够避免不必要的法律风险。
• 避免极端行为：爬楼顶等极端讨薪方式不仅可能危及自身安全，还可能扰乱公共秩序，引发法律后果。因此，应当坚决避免采取此类行为。
• 及时咨询专业律师：如果在讨薪过程中遇到法律问题或困惑，建议及时咨询专业律师，以便获得更具体、更专业的法律建议和帮助。

4. 实际案例与法律后果

• 实际案例：在实践中，因爬楼顶讨薪而引发的法律纠纷并不少见。有些劳动者因采取极端方式讨薪而被公安机关处罚，甚至因涉嫌犯罪而被追究刑事责任。
• 法律后果：这些案例表明，爬楼顶讨薪等极端方式不仅无法有效解决问题，还可能使自己陷入更严重的法律困境。因此，劳动者在讨薪时应当保持理性，选择合法途径进行维权。