合同上的联系人一般应写实际负责合同履行或与合同有直接关联的人员。这一选择主要基于以下几个方面的考虑：
合同履行的便利性：
- 写上实际负责合同履行的人员作为联系人，可以确保在合同执行过程中，双方能够迅速、有效地进行沟通。比如，在买卖合同中，如果买方需要了解货物的发货情况或提出质量异议，直接联系卖方的实际发货人员或质检人员将更为高效。
- 反之，如果联系人并非实际负责人员，可能会导致信息传递的延误或失真，进而影响合同的顺利履行。
法律责任的明确性：
- 在合同纠纷发生时，明确的联系人有助于确定责任主体。如果联系人能够代表合同一方进行决策或提供关键信息，那么其在一定程度上也可能承担相应的法律责任。
- 当然，这并不意味着联系人需要承担合同违约的全部责任，但其在合同履行过程中的行为和言论可能会成为判断责任归属的依据之一。
实际操作中的灵活性：
- 在某些情况下，合同上的联系人可能并非固定不变。例如，随着项目进展或人员变动，可能需要更新联系人信息。因此，在合同中约定联系人时，可以考虑设置一定的灵活性条款，如允许双方在特定情况下协商变更联系人。
- 此外，对于大型或复杂的合同项目，可能还需要设置多个联系人，分别负责不同方面的事务，以确保合同的全面、有效履行。
法律建议：
- 在选择合同联系人时，应充分考虑其实际负责的事务范围、沟通能力和法律责任意识。避免选择无关人员或无法有效履行职责的人员作为联系人。
- 如果可能的话，可以在合同中明确联系人的具体职责和权限，以及在联系人变更时的通知义务和程序。这将有助于减少因联系人问题而引发的合同纠纷。
- 在合同履行过程中，如果发现联系人无法有效履行职责或存在其他问题，应及时与对方协商更换联系人，并确保更换过程得到双方的书面确认。
可能的法律后果：
- 如果因联系人选择不当而导致合同无法顺利履行或产生纠纷，那么根据合同约定和法律规定，相关方可能需要承担违约责任或赔偿责任。
- 在极端情况下，如果联系人故意隐瞒重要信息或进行欺诈行为，还可能涉及刑事责任。因此，在选择联系人时务必谨慎行事。