未按规定扣缴劳务报酬，税务机关会责令限期改正，并可以处相应的罚款。具体分析如下：

一. 法律责任

1. 限期改正与罚款：根据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十九条，扣缴义务人应扣未扣、应收而不收税款的，由税务机关向纳税人追缴税款，对扣缴义务人处应扣未扣、应收未收税款百分之五十以上三倍以下的罚款。这意味着，如果未按规定扣缴劳务报酬，税务机关将首先责令限期改正，并可以根据未扣缴的税款金额处以相应比例的罚款。
2. 可能的刑事责任：如果扣缴义务人逃避、拒绝或者以其他方式阻挠税务机关依法实施税务检查，情节严重构成犯罪的，还将依法追究刑事责任。

二. 处理流程

1. 自查自纠：一旦发现未按规定扣缴劳务报酬，扣缴义务人应立即进行自查自纠，补报相关税款，并缴纳可能产生的滞纳金。
2. 配合税务机关调查：如果税务机关对此事展开调查，扣缴义务人应积极配合，提供相关资料和说明情况。
3. 接受处罚并改正：如果确实存在违法行为，扣缴义务人应接受税务机关的处罚，并按照规定改正错误，确保今后不再发生类似问题。

三. 预防与合规建议

1. 加强内部管理：扣缴义务人应建立健全内部管理制度，确保劳务报酬的扣缴工作符合税法规定。
2. 定期培训：对相关财务和税务人员进行定期培训，提高他们的税法意识和业务水平。
3. 及时咨询：在遇到复杂的税务问题时，应及时咨询税务机关或专业税务顾问，确保税务处理的合规性。

我建议，如果您作为扣缴义务人未按规定扣缴劳务报酬，应尽快进行自查自纠，并配合税务机关的调查和处理。同时，加强内部管理和培训，预防类似问题的再次发生。如有进一步需要，您可以继续咨询我。