事业单位人员可以兼职取酬的规定有哪些-张新峰律师|法行宝
2025-09-26 劳动纠纷

您好,关于事业单位人员可以兼职取酬的规定,这是一个涉及公职人员廉洁纪律和职业操守的重要问题。根据中央纪委国家监委以及相关法律法规的规定,我为您详细梳理如下:

一、禁止兼职取酬的情形

  1. “挂证”取酬:

    • 机关事业单位干部职工不得将职称证书挂靠给公司以获取报酬,如会计证、统计证、建造师等。这种行为违反廉洁纪律,若以挂证取酬名义收受好处费,则涉嫌受贿。
  2. 借“理财”名义违规圈钱:

    • 党员、干部进行证券投资是正常的经济行为,但不得利用参与企业重组改制、定向增发等工作中的信息买卖股票,或利用职权非正常获利。
  3. 违规从事有偿中介活动:

    • 不得以营利为目的,通过为销售方和购买方等双方沟通信息、提供便利而收取财物。这种行为容易助长官商不分、与民争利的不良风气。
  4. 违规兼职:

    • 不得未经批准在经济组织、社会组织等单位中兼职,或经批准兼职但获取薪酬、奖金等额外利益。这包括各种类型的企业、事业单位、行业组织等。
  5. 违规经商办企业:

    • 不得个人独资经商办企业,或与他人合资、合股、合作、合伙经商办企业,以及私自以承包、租赁等方式经商办企业。拥有非上市公司股份或证券,在国(境)外注册公司或投资入股也属于违规。
  6. 其他违反规定的营利行为:

    • 这一类别涵盖了除前述具体违规行为外,党员干部可能进行的各类营利性活动。这些行为是否违规,需由党组织和单位结合具体情况、相关规定以及党员干部的职责权限进行综合判定。

二、允许兼职取酬的情形(需满足一定条件)

  1. 体力劳动:

    • 如跑滴滴、送外卖等,需利用业余时间且不影响工作,且需提前向单位书面报备并获批准。
  2. 投稿赚稿费:

    • 通过撰写文章、小说、散文等,向杂志、自媒体平台或出版社投稿获取稿费。例如,有公务员身份的作者通过版税收入获得了可观的收益。
  3. 自媒体运营:

    • 开通个人公众号、头条号等平台,分享职场经验、生活技巧等内容,通过流量分成或广告合作获得收入。但需注意内容不得涉及敏感话题,且收入需申报。
  4. 专业技能服务:

    • 若具备维修、设计、编程等技能,可接小型私活(如家电维修、PPT制作等),但需确保服务对象与工作职责无关联。
  5. 健身/培训教练:

    • 若有健身教练、教师资格等资质,可兼职健身房教练或开设线上课程,但需避免利用职务资源招生。
  6. 农产品种植/养殖:

    • 利用业余时间参与家庭农场种植或养殖,销售农产品(如蔬菜、家禽),但需注意与工作职责无关联。

三、注意事项

  • 避免利益冲突:不得从事与职权相关的营利活动,如管辖范围内企业兼职、经营个体户等。
  • 时间管理:确保副业不影响本职工作,避免因疲劳或时间冲突引发纪律问题。

综上所述,事业单位人员兼职取酬需严格遵守相关法律法规和廉洁纪律,确保合规合法。如有任何疑问或需要进一步的指导,请随时咨询所在单位的人事部门或纪检监察机构。