供货合同一般不需要办理农民工账户。以下是针对此问题的详细分析：

一. 农民工账户设立的法律依据

根据《保障农民工工资支付条例》（国务院令第724号）的相关规定，工程建设领域推行分包单位农民工工资委托施工总承包单位代发制度，旨在确保农民工工资的按时足额支付。该条例主要适用于工程建设领域，包括房屋建筑、市政基础设施、交通运输、水利、能源等领域的新建、扩建、改建等工程建设项目。

二. 供货合同的性质

供货合同是指当事人之间约定一方交付货物，另一方支付价款的合同。这类合同主要涉及货物买卖关系，并不直接涉及工程建设领域的农民工工资支付问题。因此，从合同性质上看，供货合同并不属于需要设立农民工工资专用账户的情形。

三. 农民工账户设立的实际需求

农民工工资专用账户的设立主要是为了保障工程建设领域农民工的合法权益，防止工资拖欠。而供货合同主要涉及的是货物买卖关系，其款项支付通常直接按照合同约定的方式和时间进行，无需通过专门的农民工工资账户进行支付。

四. 特殊情况分析

虽然供货合同一般不需要办理农民工账户，但在某些特殊情况下，如供货合同中的货物直接用于工程建设项目，并且合同中明确约定了涉及农民工工资支付的事项，那么此时可能需要考虑设立农民工工资专用账户的问题。然而，这种情况在实际操作中较为少见，且需要具体根据合同条款和相关法律法规进行判断。

综上所述，供货合同一般不需要办理农民工账户。但如有特殊情况或合同条款中明确涉及农民工工资支付问题，则需根据具体情况进行判断和处理。如有进一步需要，您可以继续咨询我。