针对您提出的“公司围标串标员工怎么处罚”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

围标串标是一种严重的违法行为，它破坏了市场的公平竞争环境，损害了其他投标者的利益。若员工参与其中，根据违法情节的轻重，可能会面临不同的处罚。

一、刑事处罚

若围标串标情节严重，参与的员工可能会构成串通投标罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，对于构成串通投标罪的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。如果是单位犯罪，不仅单位要被判处罚金，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，也会按照上述规定接受处罚。

二、行政处罚

1. 罚款：

   • 对单位的罚款是中标项目金额的千分之五至千分之十。
   • 对个人的罚款是单位罚款数额的百分之五至百分之十。

2. 没收违法所得：

   • 若参与围标串标有违法所得，这些所得会被全部没收。

3. 限制投标资格：

   • 情节严重时，会取消员工一年至二年内参加依法必须进行招标项目的投标资格，并予以公告。

4. 吊销营业执照：

   • 情节特别严重的，工商行政管理机关会吊销其营业执照（对于个人而言，可能是吊销其相关执业资格或证书）。

三、具体情境分析

1. 若员工受公司指使且不知违法：

   • 在这种情况下，员工一般不承担主要责任，但可能会受到公司内部的处分。然而，如果员工后来明知违法仍积极参与并提供关键协助，则可能需要承担相应责任。

2. 若员工明知违法仍积极参与：

   • 这种情况下，员工可能会面临上述的刑事或行政处罚。特别是当他们的行为对围标串标结果产生了关键影响时，处罚可能会更加严厉。

四、实际案例

以小许和小朱的案例为例：

• 小许案例：小许作为公司员工受主管指使参与围标串标行为。若情节严重，小许和公司都可能构成串通投标罪，面临刑事处罚。若情节未达刑事标准，则可能面临行政处罚，如罚款、没收违法所得等。

• 小朱案例：小朱起初不知围标违法便照做，但后来明知违法仍积极参与并提供关键协助。这种情况下，小朱可能需要承担相应责任，包括行政处罚和可能的刑事处罚。

五、总结与建议

围标串标是一种严重的违法行为，员工应坚决避免参与。若不幸卷入其中，应尽快向相关部门自首并配合调查，以减轻可能的处罚。同时，公司也应加强内部管理，防止员工参与围标串标行为。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。